De Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid & Inclusie is in opdracht van de Pensioenfederatie en Stichting van de Arbeid opgericht om de diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie te vergroten binnen de pensioensector. De leden vertegenwoordigen pensioenfondsen, werkgevers of werknemers, of zijn onafhankelijk expert.
De Taskforce zal via de dialoog met betrokken relevante partijen signaleren, aanjagen en inspireren. De basis voor deze dialoog zijn de normen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in de Code Pensioenfondsen, in combinatie met relevante kennis binnen en buiten de pensioensector.
Company Details
- Employees
- 5
- Founded
- -
- Industry
- Pension Funds
- NAICS
-
Pension Funds
- Keywords
- 010 Inclusief.
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie Questions
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie's LinkedIn profile is https://www.linkedin.com/company/taskforcedgi-pensioenfondsen
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie has
5 employees.
View email and phone details for 5
employees at Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie.
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie's industry is
Pension Funds
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie's top competitors are
010 Inclusief,
Viip - Vrouwen In Institutioneel Pensioen,
Blue Sky Group,
Pensioenfederatie (Dutch Federation Of Pension Funds),
Utrecht Divers & Inclusief,
Ser Diversity At Work,
Cms Netherlands,
Pensioenlab,
Themerode,
Rotterdamse Uitdaging 🟢.
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie's categories are Pension Funds
Taskforce Diversiteit, Gelijkwaardigheid En Inclusie's founding year is 2024
