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TreinAção é uma consultoria diferente! Por quê? Antes de propormos qualquer solução em treinamento para o seu desafio, vamos discutir o impacto nos seus negócios, definir indicadores de sucesso e avaliar se é mesmo uma intervenção em educação corporativa que você necessita. Muitas vezes um ajuste em um processo, na comunicação, em aspectos motivacionais etc., serão tão ou mais eficazes que um treinamento. Acreditamos que treinamento não é a solução de todos os problemas de uma empresa, e por esta razão nossas propostas consideram uma abordagem integrada com outros fatores de sucesso para a mudança de comportamento e a transformação organizacional. Temos uma obsessão por medir o impacto dos treinamentos nos negócios. E isso só é possível com uma abordagem que inverta a lógica, ou seja, antes de falarmos do "que" e "como" vamos treinar, precisamos discutir "por quê". O conteúdo e o método virão como consequência. Tendo a Andragogia ancorada na Neurociência como referências teóricas, nossas práticas são voltadas ao contexto do aprendiz e buscam refletir um aprendizado dinâmico, relevante e eficaz. Se você busca uma Educação de Resultados, veio ao lugar certo! Abraço! André Rios
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