VARIETAS

我々は、テクノロジーを活用して既存の採用システムをアップデートしていきます。なぜなら、既存の採用システムには、課題が山積しているからです。 この課題が積み上がった結果、採用期間が長期化したり、ミスマッチが起きてしまったりするなど、企業も採用候補者（求職者）もお互いに疲弊する世の中になっています。採用に関しては、リファラルサービス、面接代行サービス、人材紹介サービス、面接官育成サービスなどさまざまなサービスが世の中にありますが、疲弊が生まれる根本理由は、”人の見極めを人がやる”という従来の仕組みに限界があるからだとVARIETASは考えています。 VARIETASは、企業・採用候補者双方がwin-winになる、新しいシステムを提供していくことを目指し、現在、各種プロダクトの開発を進めております。VARIETASによる複数プロダクトの提供を通じて、最終的には、ES選考・一次面接〜二次面接までAIによって採用システムを代替していく世界を実現していきます。 この目標達成を目指すために、4つの事業（就活模試事業・マッチングプラットフォーム事業・RPaaS事業・キャリア教育事業）を展開していきます。 というのも、HRマーケットは特定のサービスカテゴリーへの参入はコスト競争に陥るため、マーケットの入り口から出口までのサービスカテゴリーを全てをカバーすることが大事という考え方を大切にしているからです。具体的に短期的には、入り口の模試事業で蓄積されたキャリアデータを独自データとし、まずは”新卒採用”での新しいマッチングモデルを創り、さらに大きなキャリア・オポチュニティを創出するプラットフォームを目指しています。 サービスサイトはこちら：https://shukatsu-test.com/