Imaginez un jeu auquel tout le monde joue sans en connaître les règles. Voilà, en essence, notre vie moderne. Sur le papier, nous jouissons d’une grande liberté. Mais les comportements des joueurs révèlent l’existence de règles implicites, de constantes invisibles. Elles ne sont pas énoncées, mais elles n’ont jamais disparu.Dans Solve, je partage en anglais ma vision de ces règles que je crois discerner, nourrie par des auteurs variés, des événements historiques et mes observations. Une… Show more Imaginez un jeu auquel tout le monde joue sans en connaître les règles. Voilà, en essence, notre vie moderne. Sur le papier, nous jouissons d’une grande liberté. Mais les comportements des joueurs révèlent l’existence de règles implicites, de constantes invisibles. Elles ne sont pas énoncées, mais elles n’ont jamais disparu.Dans Solve, je partage en anglais ma vision de ces règles que je crois discerner, nourrie par des auteurs variés, des événements historiques et mes observations. Une publication pour aider chacun à jouer sa partie le mieux possible.Instagram : @solve.ism Show less

En plus d'encadrer toute la team Performance, je m'occupe aussi de structurer l'agence au global et je travaille sur pas mal de nouveaux projets qu'on prépare tranquillement.

J'ai développé et encadré l'équipe Performance de Coudac (on est une bonne quinzaine).On a pour mission d'aider nos clients à croître, rien que ça. Au-delà des Social Ads qu'on maîtrise comme des chefs, on s'inspire de nos success stories pour leur apporter des idées originales qui vont générer de la croissance chez eux. Que ce soit en libérant du temps à nos clients, en leur suggérant des hacks ou en leur permettant de mieux comprendre leur marché, on fait tout pour que leur… Show more J'ai développé et encadré l'équipe Performance de Coudac (on est une bonne quinzaine).On a pour mission d'aider nos clients à croître, rien que ça. Au-delà des Social Ads qu'on maîtrise comme des chefs, on s'inspire de nos success stories pour leur apporter des idées originales qui vont générer de la croissance chez eux. Que ce soit en libérant du temps à nos clients, en leur suggérant des hacks ou en leur permettant de mieux comprendre leur marché, on fait tout pour que leur arrivée chez Coudac corresponde à une nouvelle étape dans la vie de leur marque. Show less

Je gérais tous les clients de Coudac. Au début, c’était formidable. Mais quand on a commencé à avoir un nouveau client chaque semaine, on s'est dit qu'il fallait recruter. Vite. Très vite.

Là, j'ai vu les entrailles du titan. Comment c'était ? Beaucoup, beaucoup de données, des projets qui avancent vite et surtout une obsession totale pour le client.

Première Expérience. Ce qui était génial, c'est qu'on travaillait pour tout un tas de boîtes Tech en pleine croissance. Merci @Florent et @Paul de m'avoir fait confiance pour faire plus que des tâches de stagiaire.On raconte que depuis 2018 (et aujourd'hui encore), l'équipe d'HireSweet utilise en interne un système de classification des offres sobrement baptisé d'après son inventeur « Catégories Maher ». (Je pense qu'on peut dire que j'ai laissé une trace dans l'Histoire).