Amy Mantilla Merizalde Email & Phone Number

Ecuador

- Brand Leader, responsable de diseñar una estrategia y plan de acción para la implementación del employer branding tanto interno como externo. - Elaborar, coordinar y ejecutar contenido de comunicación interna y digital , de acuerdo a misión, visión y valores de la empresa. - Coordinar con equipo de marketing para crear imagen corporativa representativa y diferencial en el mercado, todo esto con el enfoque en repotenciar el proceso actual de captación de talento y de clientes de una forma… Show more - Brand Leader, responsable de diseñar una estrategia y plan de acción para la implementación del employer branding tanto interno como externo. - Elaborar, coordinar y ejecutar contenido de comunicación interna y digital , de acuerdo a misión, visión y valores de la empresa. - Coordinar con equipo de marketing para crear imagen corporativa representativa y diferencial en el mercado, todo esto con el enfoque en repotenciar el proceso actual de captación de talento y de clientes de una forma sistematizada y simplificada. - Revisión, control y coordinación del programa de entrenamiento y capacitación específica del personal. Show less

Bogotá, Capital District, Colombia

Medellín

● Develop and maintain strong working relationships with executives,HR team and hiring managers to foster partnerships that produced consistent results.● Coordinate with the hiring team, reaching out to candidates and setting up interviews for tech, ops, and commercial roles managing different time zones (United States, UK, Colombia, Australia, Bulgaria, Switzerland)● Create offer letters and coordinate onboarding processes with People Ops and Tech Services.●… Show more ● Develop and maintain strong working relationships with executives,HR team and hiring managers to foster partnerships that produced consistent results.● Coordinate with the hiring team, reaching out to candidates and setting up interviews for tech, ops, and commercial roles managing different time zones (United States, UK, Colombia, Australia, Bulgaria, Switzerland)● Create offer letters and coordinate onboarding processes with People Ops and Tech Services.● Analyze recruiting metrics to share reports and recommendations with stakeholders.● Review employment applications and background check reportsto facilitate hiring processes. ● Manage applicant tracking systems and HRIS (Greenhouse, Recruitee, Workday, LinkedIn)● Maintain strong communication with all departments involved in the hiring process to ensure a smooth incorporation.● Design training sessions with hiring managers and hiring team when needed so they can easily collaborate and navigate in our ATS and be part of the processes.● Be the point of contact for candidates and stakeholders regarding open processes/positions. ● Coordinate career fair events for branding and recruitmentpurposes in top US Universities (e.g., MIT, Harvard) Show less

Medellín

Partnered with business teams and IT personnel to align project goals with business strategy and define project milestones.● Defined and integrated roles, responsibilities and processes for business team and data management organization. ● Managed 5+ individual projects simultaneously for training planlifecycle development.● Coordinated ongoing technical training and personal development (mentorship programs) for staff members.● Evaluated success of training… Show more Partnered with business teams and IT personnel to align project goals with business strategy and define project milestones.● Defined and integrated roles, responsibilities and processes for business team and data management organization. ● Managed 5+ individual projects simultaneously for training planlifecycle development.● Coordinated ongoing technical training and personal development (mentorship programs) for staff members.● Evaluated success of training programs and recommended improvements to upper management to enhance effectiveness.● Communicated all learning and performance objectives, schedules, and training assessments to upper management. ● Managed new employee orientation training processes and digital material design.● Implemented new learning strategies depending upon employees’skill levels.● Developed surveys to identify training needs based on projected production processes and changes.● Maintained strong communication and working relations withstakeholders and IT personnel. ● Managed onboarding sessions and main point of contact for new hires Show less

Guayaquil, Guayas, Ecuador

Gestionar y supervisar todos los subsistemas de RecursosHumanos•Procesos de selección de personal y supervisión de realización decontratos y procesos de enrolamiento, inducción y seguimiento.Control de ausencias por enfermedad, paternidad ymaternidad, calamidad doméstica. Supervisión y manejo dereportes de asistencia del personal.•Supervisión de elaboración de nómina.• Registro y control de vacaciones del personal.• Elaboración de llamados de… Show more Gestionar y supervisar todos los subsistemas de RecursosHumanos•Procesos de selección de personal y supervisión de realización decontratos y procesos de enrolamiento, inducción y seguimiento.Control de ausencias por enfermedad, paternidad ymaternidad, calamidad doméstica. Supervisión y manejo dereportes de asistencia del personal.•Supervisión de elaboración de nómina.• Registro y control de vacaciones del personal.• Elaboración de llamados de atención.•Gestionar riesgos y accidentes laborales.• Coordinación de capacitación anual del personal. Manejo depresupuesto.•Coordinación de eventos corporativos.•Gestionar la comunicación interna de la empresa.•Implementación de herramientas para medir y gestionar el climaorganizacional.•Gestionar el desarrollo y cambio organizacional.•Coordinación con proveedoresCoordinación con Gerencia de Operaciones •Reportar a Gerencia General Show less

Master'S Degree, Dirección Del Talento Humano

Management And Innovation Program

Postgrado, Coaching And Leadership

Bachelor'S Degree, Human Resource Management

Associate Of Arts (A.A.), Liberal Arts And Sciences/Liberal Studies

Chinese Mandarin Language Intermediate, Chinese Language And Literature