Alexandre Roussel Email and Phone Number

Member Executive CommitteeHR Manager for 100 employees on the industrial scopeHR management and development , labor relations, payroll managementReporting group

Membre du Comité de directionGestion des ressources humaines pour 160 salariés répartis sur plusieurs sites (siège social et sites distants).Développement RH: Recrutement, conduite des entretiens, gestion des relations avec les partenaires extérieurs, gestion des procédurescontentieuses (sanctions, licenciements, prud’hommes), président du CHSCT, relation IRP. gestion formation professionnelleGarant des règles juridiques, sociales et fiscales.Responsable paye : gestion et calcul des paies, calcul des charges sociales, DADS-U, gestion des tableaux de bord, gestion comptable, bilan social et comptable, suivi des relation avec les organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, URSSAF…), avec les commissaires aux comptes, gestion du budget.Management : encadrement d’équipe, forte présence terrain auprès de l’ensemble des équipes, gestion des entretiens individuels d’évaluation (environ 1OO personnes), communication interne.Mise en place d’un logiciel de gestion de tempsMise en place de la participation, de système de prévoyanceDéveloppement de la communication interne (paie, RH)