Chiara Pecorari Email and Phone Number

Gestione del processo di selezione e assunzione del personale aziendale;Raccolta ed elaborazione di dati e statistiche per report di controllo;Redazione del budget del costo del lavoro aziendale;Elaborazione mensile delle presenze;Programmazione e gestione del programma formativo aziendale;Monitoraggio delle principali scadenze contrattuali;Gestione ingressi personale ditte esterne.Gestione della campagna di valutazione delle prestazioni del personale;Collaborazione stretta con la Capogruppo per introduzione procedure di Gestione del Personale adeguando politiche locali a politiche di Gruppo;Gestione di un team composto da 3 persone;

Verifica e registrazione della documentazione relativa alle attività del personale (assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni) nel Software Francese di proprietà e in vari Report Excel.Gestione autonoma del processo di selezione e assunzione del personale impiegatizio e del personale di produzione; preparazione e pubblicazione degli annunci, preparazione documenti di assunzione.Raccolta ed elaborazione di dati e statistiche per report di controllo;Elaborazione mensile delle presenze, monitoraggio assenze per ferie e/o malattia, supporto ai lavoratori nella lettura e comprensione della busta paga, gestione di pignoramenti e cessioni del quinto.Gestione amministrativa delle attività formative con monitoraggio delle presenze.Collaborazione con i responsabili intermedi di produzione nella risoluzione di problematiche con i lavoratori.

Attività di Front office, screening curricula, selezione profili operai e impiegatizi per aziende clienti, aggiornamento vetrofania. Gestione amministrativa lavoratori: contrattualistica, Anf, buste paga Archiviazione