Danielle Ferraz Email & Phone Number

Minas Gerais, Brasil

• Colaboração direta com o gestor imediato para definir o perfil do colaborador a ser contratado, alinhando competências e expectativas às necessidades da empresa.
• Publicação de vagas em canais de recrutamento apropriados, incluindo plataformas online, redes sociais.
• Recebimento e triagem de currículos com base nos requisitos técnicos e comportamentais das vagas, utilizando critérios de aderência aos perfis procurados.
• Organização e agendamento de entrevistas individuais ou em grupo, de acordo com o cronograma estabelecido.
• Facilitação de entrevistas coletivas e dinâmicas de grupo, aplicando testes avaliativos e classificatórios para medir competências técnicas e comportamentais, assegurando a seleção dos candidatos mais adequados ao.
• Seleção e recomendação dos candidatos mais aderentes aos requisitos da vaga, com base em uma avaliação minuciosa de competências técnicas, comportamentais e culturais.

Divisópolis

• Conduzi um treinamento intensivo de cinco dias para 10 recenseadores, capacitando-os com os conhecimentos necessários para a coleta de dados do Censo Demográfico 2022.
• Apliquei testes classificatórios e avaliei o desempenho dos candidatos durante o treinamento, resultando em uma taxa de aprovação de 100%, garantindo a qualificação dos profissionais para o processo de coleta de dados.
• Realizei o acompanhamento contínuo do desenvolvimento de cada recenseador, utilizando indicadores de produtividade, assiduidade e cumprimento de prazos para avaliar e aprimorar o desempenho da equipe.
• Conduzi avaliações de desempenho individuais, com base em métricas objetivas como produtividade, cumprimento de metas e qualidade dos dados.

Divisópolis

• Execução do cadastro para matrícula e rematrícula dos assistidos pela obra social, garantindo precisão e eficiência no processo.
• Estabelecimento de contato regular com pais e responsáveis dos assistidos, oferecendo suporte e esclarecendo dúvidas quando necessário, mantendo uma comunicação eficaz e empática.
• Organização e distribuição de materiais didáticos utilizados em sala de aula, assegurando que os recursos necessários estejam disponíveis para educadores e alunos, promovendo um ambiente de aprendizagem adequado.
• Prestação de suporte aos monitores, oferecendo assistência conforme necessário para garantir o bom funcionamento das atividades educacionais.
• Responsável pela segurança e conformidade com a LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados), garantindo que as práticas e procedimentos estejam em conformidade com as regulamentações de privacidade de dados.

Divisópolis

• Auxílio nas atividades do setor Administrativo/Financeiro da organização, desempenhando um papel na gestão eficiente das operações financeiras.
• Organização das notas de compras da Obra Social, garantindo a precisão e o controle adequado dos registros financeiros mensais.
• Lançamento de contas a pagar, assegurando que todas as obrigações financeiras sejam registradas de forma precisa e oportuna.
• Colaboração estreita com a equipe financeira para manter a transparência e a conformidade nas transações e nos processos administrativos.

Minas Gerais, Brasil

• Execução de cadastro para matrícula e rematrícula dos assistidos pela obra social.
• Contato regular com pais e responsáveis dos assistidos para fornecer informações relevantes e resolver quaisquer dúvidas ou preocupações.
• Responsável pela organização e distribuição de materiais didáticos utilizados em sala de aula, garantindo que os recursos necessários estejam disponíveis para os educadores e alunos.
• Prestação de suporte contínuo aos monitores, oferecendo assistência quando necessário para garantir o bom funcionamento das atividades educacionais.

Master Of Business Administration - Mba, Gestão De Pessoas E Psicologia Organizacional

Gestão De Recursos Humanos, Business/Commerce, General