Danilo Garcia Email & Phone Number

São Paulo, Brasil

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Administração, acompanhamento, planejamento e procedimentos.

São Paulo

• Responsável pela liderança das rotinas na área de Recursos Humanos, Administração de Pessoal, Folha de Pagamento, Jurídico, Medicina e Segurança do Trabalho, Treinamento, Remuneração, Comunicação, Recrutamento/Seleção e Clima Organizacional. • Atuação no atendimento à legislação trabalhista, políticas e diretrizes da empresa, negociações trabalhistas sindicais no âmbito interno, representação da organização junto às entidades de trabalhadores e patronais. • Realização da implantação, controle e manutenção dos planos de cargos e salários da empresa, assim como, suporte nos processos trabalhistas e rotinas da área jurídica. • Responsável pela elaboração de indicadores de performance, execução de treinamentos, garantindo o clima organizacional, através de ações preventivas e corretivas, estabelecendo os programas de desenvolvimento profissional, avaliação de desempenho e gestão de mudanças. • Atuação na coordenação da implementação de ações da comunicação interna, acompanhamento sistêmico e análise da legislação trabalhista visando à redução dos conflitos nas relações de trabalho. • Realização do controle nos índices de turnover e absenteísmo.

São Paulo

• Responsável pelos processos de treinamento e desenvolvimento de colaboradores, sugestão de melhorias nas diretrizes do setor de RH. • Atuação pela elaboração da folha de pagamento, recolhimento dos encargos trabalhistas (Imposto de Renda, Declaração do CAGED e RAIS), emissão dos documentos para admissão e lançamento no sistema, administração de pessoal, gestão de benefícios, suporte à área jurídica, monitoramento da pontualidade e assiduidade dos funcionários junto ao ponto eletrônico.• Responsável pelos processos de rescisão e homologação junto ao sindicato da classe, emissão e envio de pagamentos ao departamento financeiro, coordenação dos prestadores de serviços e interface com a gerência. • Atuação na elaboração de relatórios gerenciais para controles internos.

São Paulo

• Responsável pela assessoria ao planejamento estratégico e orçamentário. • Atuação no gerenciamento dos processos de contas a pagar e receber, tesouraria, controladoria, departamento de pessoal e administrativo. • Realização da gestão orçamentária mensal dos custos/despesas, fluxo de caixa e suporte na definição das políticas de gestão de pessoas. • Responsável pelo apoio à diretoria para tomada de decisões e apresentação de relatórios gerenciais.

Bacharelado, Legal Support Services

Bacharelado Em Administração, Business Administration And Management, General