Realizar implementación de bases. Parametrización y modificación de conceptos y formulas. Resolución de inconvenientes en calculos de liquidación y soporte usuarios.

Supervisar y dirigir al equipo de trabajo en la asignación de tareas y ejecución de procesos completos de liquidación de sueldos, aplicando los controles de novedades, licencias, cargas sociales e impuestos a las ganancias, tambien participar en la operatividad de carga de novedades. Armar asientos de sueldos y provisiones. Generar acreditaciones en banco. Parametrizar cuando se requiere los conceptos y notas en el sistema de sueldos. Implementación de bases en Visma. Presentación de libro de sueldos digital. Controlar boletas sindicales.

Liquidar y controlar sueldos de nóminas en convenios colectivos y confidenciales. Impuesto 4ta categoría. Acreditaciones Bancarias. Presentar Cargas sociales (931). Emitir Boletas Sindicales. Gestionar Altas y Bajas de AFIP. Conciliación de Prepagas. Calculo provisiones y armado de asientos mensuales.

Liquidar de sueldos en el área de Outsourcing. Impuesto a las Ganancias 4ta Categoría. Confeccionar asientos contables y provisiones. Acreditaciones bancarias. Presentar Cargas sociales (931). Emitir Boletas Sindicales. Gestionar Altas y Bajas de AFIP. Realizar Certificaciones laborales. Aperturar cuentas de sueldos. Tramitar Libros de sueldo Digital. Servicio Office de RRHH en clientes.

Procesar diferentes tipos de liquidaciones de sueldos para clientes. Elaborar Liquidaciones finales. Determinar el pasivo máximo (Provisiones e Indemnizaciones). Realizar asientos contables. Acreditaciones bancarias. Tramites en Entes Gubernamentales.

Calcular y liquidar sueldos. Elaborar Liquidaciones finales. Calculo de provisiones e indemnizaciones. Apoyar a la Gerencia en el análisis de ajustes salariales y beneficios al personal. Realizar procesos de Reclutamiento y Selección de personal. Elaborar Indicadores de Gestión. Armar el Plan de Capacitación Anual de los colaboradores. Contacto con corredores de seguros (prepagas).