📍 CRIAÇÃO DE UMA CULTURA DE VALOR E PROPÓSITO DENTRO DA EMPRESA;📍DEFINIÇÃO E REDEFINIÇÃO DE OBJETIVOS DIÁRIOS;📍DEFINIÇÃO DE ESTRATEGIAS;📍LIDERANÇA E GESTÃO DE EQUIPES;📍RECRUTAMENTO E AUXILIO DE EQUIPES;📍ADMINISTRAÇÃO E MONITORAMENTO DE PROCESSOS; 📍CONTRATAÇÃO E DEMISSÃO DE COLABORADORES;📍NEGOCIAÇÕES DIRETAS.

📍 Designar e atribuir as funções a todas as equipes, cobrar as entregasabaixo descritas de cada membro da equipe, dar suporte quandonecessário para realização das tarefas;📍Atender as solicitações da fiscalização, atuando preventivamente afimde solucionar os apontamentos feitos em campo e no FAC;📍Responsável pela comunicação entre a direção e os setores da obra,centralizando a demanda da diretoria e delegando aos responsáveispela realização das respectivas… Show more 📍 Designar e atribuir as funções a todas as equipes, cobrar as entregasabaixo descritas de cada membro da equipe, dar suporte quandonecessário para realização das tarefas;📍Atender as solicitações da fiscalização, atuando preventivamente afimde solucionar os apontamentos feitos em campo e no FAC;📍Responsável pela comunicação entre a direção e os setores da obra,centralizando a demanda da diretoria e delegando aos responsáveispela realização das respectivas tarefas;📍Designar aos responsáveis as locações e compras de materiais eequipamentos, visando atender a demanda da produção.📍Gestão de Colaboradores diretos, Terceirizados e Fornecedores garantindo bom andamento da Obra atendendo prazos estipulados. Show less

📍Liberação de Frentes de Serviços;📍Fiscalização e Acompanhamentos dos Serviços Civis;📍Planejamento e Gerenciamento de Obras;📍Cotação de Insumos e Negociação com Fornecedores;📍Contratação de Fornecedores;📍Confecção de Contratos com Empreiteiros;📍Atendimento ao Cliente e;📍Supervisão de Serviços Pós Obra.