Senior Manager
Current- Strategieentwicklung und -umsetzung entlang von Standortbestimmung, Entwicklung strategischer Zielbilder bis zur Umsetzung in Transformationsprogrammen- Begleitung agiler (Groß)Projekte mit bis zu 120 Projektmitgliedern in bis zu 11 parallel arbeitenden Teams- Aufsatz und Durchführung mehrmonatiger agiler Projekte mit diversen Projektaufträgen (u.a. Personal, Jugendmarkt, New Work, Wertpapiere, Baufinanzierung)- Moderation mehrtägiger Design Thinking-Workshops und Design Sprints zur Identifikation kundenorientierter Lösungen und Services inkl. Modellierung von Persona, Erstellung von Kundenreisen, Ableitung von Handlungsoptionen und Entwicklung von Prototypen- Umsetzungsbegleitung mittels agiler Methoden (insbesondere Scrum) bis Go-Live der Maßnahmen und Ideen- Themenschwerpunkte: Jugendmarkt, Personal der Zukunft, agile Methoden, kundenzentrierte Kreativprozesse, Ausbildung und Befähigung von Teams und Organisationseinheiten