Liderar el equipo de Ingeniería de la organización, en losdiferentes proyectosCoordinar las actividades de los colaboradores del área.Definición de estrategias para el mejoramiento de procesos.Apoyo al área comercial en el análisis de factibilidad de laspropuestas y proyectos, análisis de costos y viabilidad.Planeación de proyectos de la organización, y seguimiento alalcance, tiempo y costo.Diseño de indicadores.Presentación de informes a la Gerencia del estado de losproyectos e indicadores del área.Diseño de procesos, procedimientos y políticas del área.Diseño del plan de capacitación y desarrollo del área

Coordinación de Proyectos de valoración y transformación en diferentes empresas pertenecientes a diversos sectores)* Elaboración del presupuesto del proyecto, Planificación, ejecución, seguimiento y diversos indicadores de cumplimiento, eficiencia y eficacia en la gestión del proyecto.* Informes periódicos de avance en la ejecución del proyecto.* Liderar reuniones de estrategia a líderes de primer nivel (Comité de Dirección), para el análisis de resultados y la definición de planes de acción * Acompañamiento a líderes en la definición de objetivos y planes estratégicos para la gestión de personas, a nivel directivo y de gerencia media.* Presentación de resultados a diferentes áreas de las organizaciones.* Acompañamiento directo a líderes de segundo nivel en el fortalecimiento de sus habilidades de liderazgo y la ejecución de planes.

Generar informes estadísticos de ambiente laboral y organizacional basado tabulaciones generadas a partir de encuestas realizadas a las organizaciones interesadas en la mejora e intervención de su ambiente de acuerdo a estándares dictados por el instituto a nivel mundial. Analizar dicha información para encontrar la mejor forma de intervenir en las empresas de acuerdo a los resultados obtenidos por ellas.