Leonardo Lira 👨🏾‍💻
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Leonardo Lira 👨🏾‍💻 Email & Phone Number

Principal Recruiter at Hays
Location: São Paulo, São Paulo, Brazil 14 work roles 3 schools
LinkedIn matched
✓ Verified Jun 2026 3 data sources Profile completeness 86%

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Current company
Role
Principal Recruiter
Location
São Paulo, São Paulo, Brazil
Company size

Who is Leonardo Lira 👨🏾‍💻? Overview

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Quick answer

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 is listed as Principal Recruiter at Hays, a company with 28257 employees, based in São Paulo, São Paulo, Brazil. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Leonardo Lira 👨🏾‍💻.

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 previously worked as Desenvolvedor full stack at Ouribank and Desenvolvedor full stack at Jmn Consulting Engineers. Leonardo Lira 👨🏾‍💻 holds Introdução À Ciência Da Computação - Cs50 from Harvard University.

Company email context

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Hays

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Profile bio

About Leonardo Lira 👨🏾‍💻

👨🏾‍💻 + de 1 ano atuando como desenvolvedor de software.- Experiência em criação de interfaces web, mobile responsivas e interativas. - Atuação como fullstack em criações de scripts utilizando automações que permitem otimizar processos.- Habilidades sólidas em HTML, CSS e JavaScript, além de experiência com React.js, React Native, Node.js e TypeScript.🎯 Meu objetivo é contribuir com projetos desafiadores e inovadores, que possam fazer a diferença na vida das pessoas. Skills:💻 Front-End: React.js, JavaScript, HTML5, CSS3, VITE, Tailwind CSS, Bootstrap, Sass, React Native e Styled Components;📡 Back-End: Node.js, JavaScript, Express, Insomnia e Fastify;📊 Banco de dados: SQLite, PostgresSQL, MongoDB e Beekeeper - SGBD;🔃 Git, Github, GitHub Actions (CI/CD);🌐 Desenvolvimento: Cross-Browser;🎨 Design de interfaces: (Figma);📈 Metodologias ágeis: (Scrum);✅ Teste: Jest;Soft Skills:- 📅 Boa organização e gerenciamento de tempo;- 💡 Criatividade para resolver problemas e pensar de forma lógica;- 🚀 Habilidade para aprender e se adaptar rapidamente às novas tecnologias e tendências;- 👥 Forte comunicação, habilidade de trabalhar em equipe e colaborar com outros desenvolvedores e designers.🗂️Aos 30 anos realizei minha transição de carreira o que era sonho se tornou realidade, trabalhar com desenvolvimento web! Tenho de bagagem, 10 anos de experiência com Recursos Humanos focado na área de tecnologia, atuando no gerenciamento de equipes de Aquisição de Talentos (times de 15 / 20 pessoas), na construção e desenvolvimento de projetos, estratégias de Talent Acquisition e Employer Branding com foco na Análise de Indicadores / KPIs e Inbound Recruitment para garantir eficiência e alta performance. Sou curioso, apaixonado por pessoas e seus talentos, tecnologia, diversidade e inclusão! Se você está procurando um profissional comprometido, criativo e proativo, entre em contato comigo. Será um prazer conversar com você!📩 leolira177@gmail.com📱(11) 9 5392-3881#Fullstack #Frontend #Backend #Javascript #Reactjs #Nodejs

Current workplace

Leonardo Lira 👨🏾‍💻's current company

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Hays
Hays
Principal Recruiter
State of São Paulo, Brazil
Website
Employees
28257
AeroLeads page
14 roles

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 work experience

A career timeline built from the work history available for this profile.

Principal Recruiter

State Of São Paulo, Brazil

Desenvolvedor Full Stack

Current

São Paulo, Brasil

- Node.js para construir aplicações de servidor e integrações Back-End;- BFF (Backend For Frontend) para criar interfaces Front-End altamente eficientes e adaptadas às necessidades específicas das aplicações;- Desenvolver e implementar interfaces de usuário altamente interativas e responsivas utilizando HTML, CSS e JavaScript;- Consumir APIs REST de forma.

May 2024 - Present

Desenvolvedor Full Stack

São Paulo, Brasil

Front-End:- Desenvolvimento e manutenção de interfaces dinâmicas e responsivas de usuários para aplicações web utilizando: HTML, CSS, JavaScript, React.js.- Implementação de funcionalidades interativas, garantindo uma experiência do usuário intuitiva.- Aplicação de JavaScript para criar soluções front-end eficientes.- Colaboração com equipes.

Sep 2023 - May 2024

Coordenador De Atração E Seleção

São Paulo, Brasil

- Gestão da performance de equipe de Talent Acquisition;- Criação e aplicação das estratégias de inbound recruitment e experiência da pessoa candidata dedicadas a atração de potenciais talentos para o negócio. Participação ativa do plano de Employer Branding anual;- Criação, análise e gestão do dash de indicadores de Talent Acquisition, monitorando de.

Oct 2022 - Sep 2023

Global Talent Acquisiton Lead | Education Lead

São Paulo, Brasil

Responsável pelo Desenvolvimento de Negócios com sucesso histórico comprovado na América do Sul, Brasil (LATAM), com Treinamentos Salesforce: Admin, Developer App Builder, Marketing Cloud, Wave Analytics, Servise Cloud e Sales Cloud. E Liderança em Educação voltada para profissionais e Organizações de TI com um foco especial ERP, SAP, Mobile, Analytics.

Oct 2017 - Oct 2022

Talent Acquisiton Lead | Education Lead

São Paulo - Barra Funda

- Talent Acquisition Lead das áreas de Tech, Business e Digital;- Hunting, condução de entrevistas, testes, dinâmicas de grupos e mapeamento de mercado e pipeline preditivo de candidatos.- Projetos de aprendizes, trainee, Diversidade e recrutamento interno.- Criação de políticas de recrutamento, gestão de indicadores e employer branding, com foco em.

Apr 2017 - Oct 2017

Talent Acquisiton | Education

São Paulo - Vila Olímpia

Responsável pelos processos de contratações CLTFULL e alocações PJ:- Gestão e acompanhamento dos processos de Recrutamento e Seleção;- Gestão de consolidação, controle e gestão dos indicadores de Headcount individuais;- Entrevista por competências;- Elaboração de parecer; - Avaliação de desempenho;- Desligamentos;Treinamento e Desenvolvimento:- Gestão de.

Nov 2016 - Mar 2017

Senior Technical Recruiter

São Paulo - Vila Olímpia

Responsável pelos processos de contratações CLTFULL:- Gestão e acompanhamento dos processos de Recrutamento e Seleção;- Entrevista por competências;- Avaliação de desempenho;- Elaboração de parecer; - Desligamentos.Resultado: Green (verde) Fiquei acima de 100% da meta de NFI (soma do contract e de perm) totalizando 129,28%.

Feb 2016 - Nov 2016

Trainee Tech Recruiter

São Paulo - Vila Olímpia

Responsável pelos processos de alocação de Consultores de TI no mercado, com um foco particular em ERP e Social | Móvel | Analytics. - Recrutamento e Seleção; - Analisar, propor e implantar estratégias de retenção de talentos, junto às áreas atendidas;- Acompanhar os indicadores de RH das áreas clientes, visando atuação corretiva e de melhoria continua.

Nov 2015 - Jan 2016

Tech Recruiter | Head Hunter

Av. Paulista - SP

Responsável por projetos de alto volume e complexidade do segmento Bancário/ Financeiro, com foco em posições de Gerenciamento PJ & PF. Buscar talentos que estão inseridos no mercado de trabalho, utilizando ferramenta de hunting. - Recrutamento através de hunting;- Mapeamento de empresas target;- Interface cliente/candidato; - Triagem de currículos.

Jun 2014 - Oct 2015

Tech Recruiter | Head Hunter

Faria Lima - SP

Responsável por atuar na área de Recrutamento & Seleção, especializado em perfis de Gerenciamento e Diretorias:- Pesquisa e mapeamento de mercado (hunting);- Contato com candidatos por meio de redes sociais especializadas; - Triagem e avaliação de currículos; - Elaboração de roteiro de pré-entrevista; - Abordagem inicial de candidatos (pré-entrevista).

Jun 2012 - Dec 2014

Jovem Aprendiz - Atendimento Ao Cliente

Moema - SP

- Ser o porta-voz, o “rosto” da empresa, sempre em contato direto com o público.- Capacidade para ouvir os clientes e atendê-los em suas necessidades imediatas, e pró-atividade para antecipar o desejo do cliente ou solucionar possíveis problemas.

Sep 2011 - Dec 2011

Assistênte Técnico

Moema - SP

- Dar assistência e dirimir dúvidas de um setor.- Capacidade de dar solução imediata aos problemas que surgirem.- Fazer analises dos protutor com defeito.

May 2011 - Aug 2011

Call Center

Moema - SP

- Responsável pelo atendimento direto com tomadores de serviço, clientes com problemas diversos como: contas que não chegam, cobranças indevidas de serviços não efetuados.- Área Passiva que faz o caminho inverso do ativo, onde você atua como orientador ou facilitador de negociações. - Necessário um boa linguagem e boas expressões verbais.

Jan 2011 - Apr 2011
Team & coworkers

Colleagues at Hays

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3 education records

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 education

Introdução À Ciência Da Computação - Cs50

Disciplina de ciência da computação na Universidade de Harvard. Uma introdução aos empreendimentos intelectuais da ciência da computação e.

FAQ

Frequently asked questions about Leonardo Lira 👨🏾‍💻

Quick answers generated from the profile data available on this page.

What company does Leonardo Lira 👨🏾‍💻 work for?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 works for Hays.

What is Leonardo Lira 👨🏾‍💻's role at Hays?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 is listed as Principal Recruiter at Hays.

Where is Leonardo Lira 👨🏾‍💻 based?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 is based in São Paulo, São Paulo, Brazil while working with Hays.

What companies has Leonardo Lira 👨🏾‍💻 worked for?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 has worked for Hays, Ouribank, Jmn Consulting Engineers, Meta, and K2 Partnering Solutions.

Who are Leonardo Lira 👨🏾‍💻's colleagues at Hays?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻's colleagues at Hays include Camila Chaves, Phone Khamsamai, Abdelhak Mamar, Kelly Jackson (Csbm And Dsbm), and Jon Forbes.

How can I contact Leonardo Lira 👨🏾‍💻?

You can use AeroLeads to view verified contact signals for Leonardo Lira 👨🏾‍💻 at Hays, including work email, phone, and LinkedIn data when available.

What schools did Leonardo Lira 👨🏾‍💻 attend?

Leonardo Lira 👨🏾‍💻 holds Introdução À Ciência Da Computação - Cs50 from Harvard University.

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