De nature créative, calme, analytique et neutre, dotée d’habiletés pour la planification et les communications, je suis une passionnée des relations humaines et du domaine des RH et j'aime prendre une approche personnalisée pour la gestion des précieuses ressources.Mes formations en relations industrielles, ainsi qu'en droit représentent bien mon profil professionnel : approche humaine, créativité et adaptation vs rigueur, droits et équité. J’accompagne donc des organisations dans l’atteinte de leurs objectifs relativement à la gestion des ressources humaines et je déploie mes compétences tant au niveau du service conseil et de l'accompagnement, de la planification stratégique, de la création d’outils, de politiques et procédures, de la dotation, du développement des compétences et organisationnel, des relations de travail, de la gestion des ressources humaines, de la marque employeur, santé et sécurité au travail, de l’équité salariale, rémunération et avantages sociaux. Mes derniers mandats consistent à assurer la mise sur pied et la gestion, de façon autonome, d’un département RH et en assurer la gestion quotidienne à titre de Directrice des ressources humaines.
Listed skills include Ressources Humaines, Relations De Travail, Recrutement, Droit Du Travail, and 16 others.