Mathias Meijer Email & Phone Number
@phmetropol.dk
LinkedIn matched
Who is Mathias Meijer? Overview
A concise factual answer block for searchers comparing this professional profile.
Mathias Meijer is listed as Head of project development and fundraising | Life science innovation at Medicon Valley Alliance, a with 27 employees, based in Copenhagen, Capital Region of Denmark, Denmark. AeroLeads shows a work email signal at phmetropol.dk and a matched LinkedIn profile for Mathias Meijer.
Mathias Meijer previously worked as Docent at Københavns Professionshøjskole and Docent at Københavns Professionshøjskole. Mathias Meijer holds Ph.D., Socialepidemiologi from Syddansk Universitet.
Email format at Medicon Valley Alliance
This section adds company-level context without repeating Mathias Meijer's masked contact details.
AeroLeads found 1 current-domain work email signal for Mathias Meijer. Compare company email patterns before reaching out.
About Mathias Meijer
Ekspert i forskningsbaseret projektudvikling, strategisk fundraising og partnerskaberGennem 15 år har jeg udviklet forskningsprojekter til kommunernes sundheds- og socialområder med stor succes. Jeg er en erfaren skribent af fondsansøgninger, dedikeret konceptudvikler og har omfattende kompetencer inden for projektledelse, fundraising, strategisk udvikling og partnerskaber. Jeg har udviklet projekter til kommuners arbejde med børn, unge og særligt ældre, hvilket har resulteret i betydelige forbedringer og innovationer.Som seniorforsker har jeg arbejdet med komplekse interventioner og anvendt design thinking til at udvikle og implementere brugbare løsninger, der skaber værdi for både borgere og medarbejdere. Jeg samarbejder tæt med og inddrager borgere, medarbejdere, ledere og forskere i projekterne. Jeg har stærke kommunikationsfærdigheder, både skriftligt og mundtligt, og kan facilitere workshops og drive komplekse udviklingsprocesser. Mit analytiske sind og metodiske tilgang sikrer kvalitet i projekter og større satsninger.Mine succeser er baseret på et stærkt netværk og solide relationer med fonde, offentlige og private partnere. Nogle af mine nøglekompetencer inkluderer:• Projektledelse: Erfaring med at lede tværgående projekter, sikre fremdrift og levere resultater inden for sundheds- og socialområdet.• Fundraising: Har sikret over 30 mio. kr. i ekstern finansiering gennem succesfulde fondsansøgninger til innovative sundhedsprojekter.• Strategisk udvikling: Langsigtet planlægning og udvikling af strategier for sundhedsinitiativer og forskningsprojekter, der fokuserer på klinisk kvalitet og anvendt sundhedsteknologi.• Partnerskaber: Etablering og vedligeholdelse af relationer med fonde, kommuner, teknologivirksomheder, universiteter og NGO'er.• Innovation og projektdesign: Anvendt design thinking og guidelines for komplekse interventioner til at udvikle og implementere innovative sundhedsløsninger.• Facilitering og kommunikation: Facilitering af workshops og effektiv skriftlig og mundtlig formidling af komplekse koncepter til forskellige interessenter.• Udvikling, afprøvning, evaluering og implementering: Design af sundhedsprojekter, der sikrer kontinuerlig forbedring, afprøvning, evaluering og succesfuld implementering af nye løsninger i det borgernære sundhedsvæsen.Jeg er dedikeret til at skabe impact og positive samfundsmæssige forandringer og vil altid gerne høre fra dig, hvis du tænker, at vi sammen kan gøre en forskel.
Listed skills include Epidemiology, Public Health, Data Analysis, Research, and 30 others.
Mathias Meijer's current company
Company context helps verify the profile and gives searchers a useful next step.
Mathias Meijer work experience
A career timeline built from the work history available for this profile.
Docent
Jeg har ansvaret for at udvikle og etablere strategiske forskningsinitiativer, der fokuserer på anvendt sundhedsteknologi i kommunerne og det borgernære sundhedsvæsen. Mine primære ansvarsområder inkluderer:• Etablering af forskningssatsning indenfor anvendt sundhedsteknologi: Ledelse af et nyt tværfagligt forskningsinitiativ på tværs af det sundhedsfaglige fakultet. Formålet er at styrke forskningen i anvendt sundhedsteknologi i kommunerne og forbedre sundhedsydelser gennem udvikling, afprøvning, evaluering og implementering af innovative løsninger i samarbejde med teknologivirksomheder.• Udvikling af forskningsprojekter: Ansvarlig for udvikling af strategiske forskningsprojekter indenfor faste teams og tværfagligt samarbejde i kommunernes ældre- og sygepleje, klinisk kvalitet i det nære sundhedsvæsen og inddragelse af medarbejdere og borgere i nye innovative løsninger på ældreområdet.• Strategisk fundraising: Sikret ekstern finansiering gennem succesfulde fondsansøgninger og politisk påvirkningsarbejde, herunder opnåelse af forskningsmidler på baggrund af ældrereformen. Har sikret over 30 mio. kr. i ekstern finansiering til forskningsprojekter.• Projektudvikling og implementering: Design og implementering af komplekse projekter, der omfatter udvikling, afprøvning, evaluering og implementering af nye sundhedsinitiativer. Anvendelse af design thinking og MRC guidelines for komplekse interventioner til at udvikle brugbare og effektive løsninger.• Partnerskaber og samarbejde: Opbygning og vedligeholdelse af relationer med kommuner, virksomheder, universiteter og organisationer for at sikre bæredygtige forskningsprojekter. Har etableret strategiske partnerskaber med teknologivirksomheder og sundhedsinstitutioner for at fremme anvendt sundhedsteknologi.• Facilitering af workshops: Ledelse af workshops og facilitering af udviklingsprocesser for at sikre engagement og samarbejde blandt alle interessenter, herunder borgere, medarbejdere, ledere og forskere.
Projektleder På Danske Professionshøjskolers Fælles Forskningssatsning På Sundhedsområdet
Som projektleder havde jeg ansvaret for at udvikle og etablere et nyt nationalt forskningscenter indenfor kommunale sundhedsindsatser til ældre multisyge borgere på tværs af de seks professionshøjskoler.Hovedresultater:• Etablering af nationalt forskningscenter: Forskningscenteret blev etableret i april 2024• Udvikling af seks forskningsbaserede interventioner.• Etableret partnerskab: Etablerede strategiske partnerskaber med seniorforskere fra landets professionshøjskoler, forskere fra to universiteter, ledere og medarbejdere fra fem kommuner, Ældresagen, KL og Danske Patienter.Ansvarsområder og kernekompetencer:• Strategisk udvikling: Udviklede strategier til etablering af et nationalt forskningscenter inden for kommunal ældrepleje, herunder formål, finansiering, samarbejdspartnere og evalueringsdesigns.• Projektudvikling og implementering: Ansvarlig for udvikling og implementering af nye forskningsprojekter, inklusive planlægning, konceptualisering, behovsanalyse, vidensafdækning, idéudvikling og prototyping.• Fondssamarbejde og finansiering: Gennemførte udviklingsmøder med Novo Nordisk Fonden og udarbejdede pitches samt oplæg til politiske sundhedsordførere på Christiansborg for at sikre midler til forskningscenteret.• Faglig ledelse: Ledede et team på seks seniorforskere, der udviklede forskningsprogrammer, indsatser og implementeringsstrategier.• Partnerskaber og samarbejde: Opbyggede og vedligeholdt stærke relationer med kommuner, universiteter, interesseorganisationer som KL, Ældre Sagen, Danske Patienter og Danske SOSU-skoler.• Facilitering af workshops: Ledelse af workshops og udviklingsprocesser for at sikre engagement og samarbejde blandt alle interessenter.
Docent
Som docent på Københavns Professionshøjskole var jeg ansvarlig for at opbygge og udvikle nye forskningsmiljøer på social- og sundhedsområdet samt sikre ekstern finansiering gennem succesfulde fondsansøgninger.Hovedresultater:• Opnået finansiering på 30 mio. kr.: Ledede projektudvikling og ansøgninger til projekter som "Reconnect" (20 mio. kr. fra Novo Nordisk Fonden) og "Skolestartsvenner" (3,5 mio. kr. fra Egmont Fonden), der støttede hhv. unge i at komme i uddannelse eller arbejde og i at støtte psykisk sårbare børn i overgangen mellem børnehave og skole. • Etablering af forskningsmiljø: Opbyggede et stærkt forskningsmiljø inden for det nære sundhedsvæsen.• Implementering af faste teams i ældreplejen: Implementerede innovative løsninger som faste teams i hjemme- og sygeplejen, hvilket forbedrede kvaliteten af plejen for ældre borgere (5,5 mio. kr. finansieret af Rudersdal og Hillerød Kommuner).Ansvarsområder og kernekompetencer:• Strategisk udvikling: Udvikling af strategier for at øge kvalitet, forskningskapacitet og ekstern finansiering på sundhedsområdet.• Projektudvikling og finansiering: Ansvarlig for udvikling af forskningsprojekter og store fondsansøgninger, der resulterede i betydelige bevillinger.• Faglig ledelse: Ledelse af et team på ca. 10 forskere, der udviklede nye forskningsinitiativer og fondsansøgninger.• Partnerskaber og samarbejde: Opbygning af partnerskaber med kommuner, universiteter, interesseorganisationer og psykiatriske centre. Erfaring med samarbejde mellem brugere og professionelle.• Facilitering af udviklingsprocesser: Ledelse af udviklingsprocesser, workshops og møder for at sikre engagement og samarbejde blandt alle interessenter.• Innovation og projektdesign: Anvendelse af design thinking og MRC guidelines for komplekse interventioner til at udvikle og implementere innovative løsninger.• Kommunikation: Ansvarlig for udarbejdelse af skriftlige produkter, præsentationer og undervisning.
Forsker
Som forsker i Region Hovedstadens Tværsektoriel Forskningsenhed havde jeg ansvaret for at opbygge og administrere nye forskningsinitiativer på tværs af sektorer samt at rådgive forskere og praktikere i projektudvikling.Hovedresultater:- Etablering af Tværspuljen: Udarbejdede al infrastruktur og strategier for Region Hovedstadens Tværspulje, som blev en central kilde til forskningsfinansiering på tværs af sektorer.- Udvikling af forskningsenhed: Etablerede en forskningsenhed bestående af fem forskere og skabte et vidensnetværk på tværs af sektorer.- Succesfulde forskningsprojekter: Udviklede og ledede flere forskningsprojekter, der havde en betydelig indvirkning på psykiatriområdet, herunder forbedrede samarbejdsmodeller mellem kommuner og regioner.Ansvarsområder og kernekompetencer:- Opbygning af forskningsenhed: Ledelse af etableringen af en ny tværsektoriel forskningsenhed, inklusive udvikling af infrastruktur og forskningsstrategier.- Udvikling af strategier og procedurer: Udvikling af strategier og procedurer for den regionale forskningspulje "Tværspuljen", som omfattede vurdering af forskningsansøgninger og tildeling af midler.- Projektudvikling: Udvikling og ledelse af egne projekter på psykiatriområdet i samarbejde med kommuner og Region Hovedstadens Psykiatri.- Rådgivning og sparring: Funktion som sparringspartner og rådgiver for ca. 20 forskere og praktikere ved udvikling af indsatser og projekter.- Samarbejde og netværksopbygning: Afholdelse af workshops og etablering af netværk af forskere og praktikere på tværs af kommuner, hospitaler og almen praksis i Region Hovedstaden.- Facilitering af workshops: Ledelse af workshops og udviklingsprocesser for at sikre engagement og samarbejde blandt alle interessenter.
Forsker
Som forsker hos Statens Institut for Folkesundhed havde jeg ansvaret for at udvikle og lede forskningsprojekter med fokus på social ulighed og sundhed, herunder skrive fondsansøgninger og publicere videnskabelige artikler.Hovedresultater:• Udvikling af nordisk registerprojekt: Hovedskriver på et stort nordisk registerprojekt i farmakoepidemiologi om mandlig brystkræft, som resulterede i nye indsigter og publicerede artikler.• Publicering af forskningsresultater: Publicerede fire videnskabelige artikler, der bidrog til den eksisterende viden om social ulighed og sundhed.• Undervisning og vejledning: Underviste i social ulighed og demografi samt vejledte studerende, hvilket bidrog til uddannelse og udvikling af nye forskere inden for området.Ansvarsområder og kernekompetencer:• Udvikling af forskningsprojekter: Udvikling og ledelse af store forskningsprojekter, der undersøgte boligområders påvirkning af sundhed og social ulighed i sundhed.• Fondsansøgninger: Udarbejdelse af fondsansøgninger til nationale og internationale fonde for at sikre finansiering til forskningsprojekterne.• Dataanalyse og rapportering: Gennemførelse af omfattende dataanalyser og afrapportering af resultaterne i videnskabelige tidsskrifter.• Undervisning og vejledning: Undervisning i social ulighed og demografi samt vejledning af studerende og yngre forskere.• Samarbejde med interessenter: Opbygning og vedligeholdelse af samarbejdsrelationer med universiteter, forskningsinstitutioner og andre interessenter for at styrke forskningsprojekterne.
Ph.D.-Studerende
Som ph.d.-studerende ved Syddansk Universitet fokuserede jeg på socialepidemiologi, hvor jeg udviklede og gennemførte forskningsprojekter om social ulighed og sundhed. Mit arbejde involverede dybdegående analyser, undervisning og vejledning af studerende.Hovedresultater:• Ph.d.-afhandling: Ph.d.-afhandling bestående af fire store analyser, der bidrog væsentligt til forståelsen af social ulighed og sundhed i Danmark.• Publikationer: Publicerede flere videnskabelige artikler baseret på ph.d.-forskningen i anerkendte tidsskrifter.• Konferencepræsentationer: Præsenterede forskningsresultater ved adskillige nationale og internationale konferencer, hvilket bidrog til øget anerkendelse af forskningen.• Undervisning og vejledning: Underviste og vejledte studerende, hvilket hjalp med at forme næste generation af forskere inden for folkesundhed.Ansvarsområder og kernekompetencer:• Udvikling og gennemførelse af forskningsprojekter: Udvikling, analyse og afrapportering af fire store registerbaserede forskningsprojekter, der undersøgte social ulighed og boligområders påvirkning af sundhed.• Dataanalyse: Gennemførte omfattende dataanalyser ved hjælp af avancerede statistiske metoder for at afdække mønstre og årsagssammenhænge mellem social ulighed og sundhedsudfald.• Publikationer og præsentationer: Skrev videnskabelige artikler og præsenterede forskningsresultater ved nationale og internationale konferencer.• Undervisning og vejledning: Underviste i demografi og social ulighed i sundhed på folkesundhedsuddannelsen samt vejledning af bachelor- og kandidatstuderende i deres forskningsprojekter.• Samarbejde med interessenter: Arbejdede tæt sammen med andre forskere, sundhedsprofessionelle og interessenter for at sikre relevans og anvendelighed af forskningsresultaterne.
Projektleder
Som projektleder i Kræftens Bekæmpelses Forebyggelsesafdeling havde jeg ansvaret for at udvikle og lede projekter med fokus på kræftforebyggelse og sundhedsoplysning. Mit arbejde involverede kvantitative og kvalitative analyser, udvikling af informationsmateriale og samarbejde med forskellige interessenter.Hovedresultater:• Succesfuld gennemførelse af feasibility-studie: Deltog i udvikling og evaluering af feasibility-studie i tarmkræftscreening i Københavns Amt og Vejle Amt, hvilket resulterede i værdifulde indsigter i borgernes deltagelsesbarrierer.• Udvikling af informationsmateriale: Udarbejdede og distribuerede informationsmateriale til alle borgere over 50 år, hvilket øgede bevidstheden om tarmkræftscreening.• Analyse af deltagelsesbarrierer: Gennemførte kvantitative og kvalitative analyser, der identificerede nøglefaktorer for manglende deltagelse i screeningprogrammer.• Styrkelse af forebyggelsesinitiativer: Bidrog til at styrke Kræftens Bekæmpelses forebyggelsesinitiativer gennem effektiv projektledelse og samarbejde med sundhedsinstitutioner.Ansvarsområder og kernekompetencer:• Projektudvikling og ledelse: Udvikling og ledelse af projekter, der fokuserede på kræftforebyggelse, herunder feasibility-studie i tarmkræftscreening.• Kvantitative og kvalitative analyser: Gennemførte omfattende analyser for at identificere barrierer for deltagelse i kræftscreening, herunder spørgeskemaundersøgelser og fokusgruppeinterviews.• Udvikling af informationsmateriale: Udarbejdelse af informationsmateriale til borgerne for at øge bevidstheden og deltagelsen i tarmkræftscreening.• Samarbejde med interessenter: Arbejdede tæt sammen med kommuner, sundhedsinstitutioner og andre interessenter for at sikre effektive forebyggelsesinitiativer.• Formidling og undervisning: Formidlede projektresultater gennem rapporter, præsentationer og undervisning.
Colleagues at Medicon Valley Alliance
Other employees you can reach at mva.org. View company contacts for 27 employees →
Kristine Koppelhus
Colleague at Medicon Valley AllianceSweden
View →
UG
Ulf G Andersson
Colleague at Medicon Valley AllianceGreater Malmö Metropolitan Area, Sweden
View →
CH
Claus Højlund
Colleague at Medicon Valley AllianceCopenhagen, Capital Region Of Denmark, Denmark
View →
AL
Anna Lindstén Janson
Colleague at Medicon Valley AllianceKalmar County, Sweden
View →
BC
Boy Cahyo
Colleague at Medicon Valley AllianceGambir, Jakarta, Indonesia
View →
SB
Stephan Bouman
Colleague at Medicon Valley AllianceCopenhagen, Capital Region Of Denmark, Denmark
View →
SL
Simon Lindén
Colleague at Medicon Valley AllianceKalmar County, Sweden
View →
BU
Birsen Ustun
Colleague at Medicon Valley AllianceTürkiye, Turkey
View →
MS
Maria Sundh
Colleague at Medicon Valley AllianceCopenhagen, Capital Region Of Denmark, Denmark
View →
JR
Jannie Rask De Vitt
Colleague at Medicon Valley AllianceCopenhagen, Capital Region Of Denmark, Denmark
View →
Mathias Meijer education
Ph.D., Socialepidemiologi
Cand.Scient.Soc, Sociologi
Master Of Arts (Ma), Social Anthropology
Frequently asked questions about Mathias Meijer
Quick answers generated from the profile data available on this page.
What company does Mathias Meijer work for?
Mathias Meijer works for Medicon Valley Alliance.
What is Mathias Meijer's role at Medicon Valley Alliance?
Mathias Meijer is listed as Head of project development and fundraising | Life science innovation at Medicon Valley Alliance.
What is Mathias Meijer's email address?
AeroLeads has found 1 work email signal at @phmetropol.dk for Mathias Meijer at Medicon Valley Alliance.
Where is Mathias Meijer based?
Mathias Meijer is based in Copenhagen, Capital Region of Denmark, Denmark while working with Medicon Valley Alliance.
What companies has Mathias Meijer worked for?
Mathias Meijer has worked for Medicon Valley Alliance, Københavns Professionshøjskole, Tværsektoriel Forskningsenhed, Region Hovedstaden, Statens Institut For Folkesundhed, Syddansk Universitet, and Forskningsenheden For Sundhedsfremme, Syddansk Univeristet.
Who are Mathias Meijer's colleagues at Medicon Valley Alliance?
Mathias Meijer's colleagues at Medicon Valley Alliance include Kristine Koppelhus, Ulf G Andersson, Claus Højlund, Anna Lindstén Janson, and Boy Cahyo.
How can I contact Mathias Meijer?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Mathias Meijer at Medicon Valley Alliance, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Mathias Meijer attend?
Mathias Meijer holds Ph.D., Socialepidemiologi from Syddansk Universitet.
What skills is Mathias Meijer known for?
Mathias Meijer is listed with skills including Epidemiology, Public Health, Data Analysis, Research, Sas, Funding Applications, Social Sciences, and Health Promotion.
Search by job title, company, industry, location, and seniority. Export verified B2B contact data when you need it.
Start free trialCheck these profiles if this is not the Mathias Meijer you were looking for.
View similar profiles