Mitchell Hendriks Email & Phone Number

Zoetermeer, ZH, NL

Als coördinator van de Community of Practice Sturingsinnovatie werk ik aan een groeiend netwerk van ambtenaren, professionals, ondernemers, politici, onderzoekers, wetenschappers en organisaties dat bijdraagt aan een gezamenlijke beweging waarbij het ontwikkelen, toepassen en verspreiden van vernieuwend gedachtegoed over sturing centraal staat. We jagen.

Den Haag, Zuid-Holland, Nederland

Senior Beleidsmedewerker Organisatie en Besturing werkzaam bij afdeling (rijksbreed-)Organisatiebeleid, binnen Directoraat-generaal Digitalisering en Overheidsorganisatie (DGDOO) van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.Het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties is verantwoordelijk voor een goede organisatie van de.

Als projectleider draag ik bij aan het schrijven van een rijksoverheid-brede sturingsfilosofie. Deze wordt mede ontwikkeld door het verzamelen van goede initiatieven voor andere manieren van organiseren en uitvoeren. Tevens ben ik intern (BZK DGDOO) en primair extern de aanjager en het contactpunt met betrekking tot de sturingsfilosofie.Daarnaast voer ik.

FUTUR zet zich in voor circa 217.000 jonge ambtenaren en hun jonge ambtenaren netwerken van de eigen organisaties. FUTUR is daarmee het landelijke netwerk voor jonge ambtenaren.Als voorzitter van FUTUR zet ik mij pro-actief in voor samenwerkende overheid, bottom-up; de jonge ambtenaren betrekken. Met als doel de meerwaarde van 'jonge ambtenaren' voor de.

De discussie over de scheiding tussen Uitvoering en Beleid is gelukkig op gang gekomen. De Staat van de Uitvoering werkt met standen van de uitvoering aan het blootleggen van knelpunten en kansen. Als voorzitter van FUTUR viel het mij op dat jonge ambtenaren weinig betrokken waren, en dat er geen specifieke vraag was vanuit de Staat van de Uitvoering.Om.

Als FUTUR organiseren we de Jonge Ambtenaar van het jaar 2024. Dit jaar stond in het teken van ‘Streetwise’. We zijn op zoek gegaan naar een streetwise jonge ambtenaar die werkt vanuit eigen ervaring en contact met de samenleving.De winnaar van 2024 is Danielle Arts. Zij is WijkBOA in Gemeente Tilburg en kent haar wijk als geen ander. Als BOA zorgt.

Jurylid voor de Ambtenaar van het Jaar verkiezing 2023-2024, met als winnaar; Annelies van Eekelen.

Lid van de Stuurgroep van de Staat van de Uitvoering, als voorzitter van FUTUR, ter vertegenwoordiging van de jonge ambtenaren en de jonge ambtenaren netwerken.De Staat van de Uitvoering wordt uitgevoerd in opdracht van het ministerie van BZK. De coördinatie is in handen van ICTU, de onafhankelijke advies- en projectenorganisatie van de overheid. Het is.

Nederland

Mentor van trainees die het Rijks I-Traineeship volgen. Het Rijks I-Traineeship is voor net of bijna afgestudeerden dé start van een carrière bij de Rijksoverheid. In 2 jaar tijd ontwikkelen zij zich tot professional op het gebied van ICT, Data of Cyber door mee te werken aan actuele I-vraagstukken bij verschillende rijksorganisaties.

Als FUTUR organiseren we de Jonge Ambtenaar van het jaar 2023. Dit jaar staat in het teken van ‘Pionieren’. We zijn op zoek gegaan naar een pionierende jonge ambtenaar die actief het verschil maakt binnen & overstijgend op de transities.De winnaar van de Jonge Ambtenaar van het Jaar 2023 is Hanane El Hadouchi. Zij zet zich in voor MBO studenten. MBO-ers.

Als voorzitter van FUTUR ben ik als jurylid actief geweest tijdens de ambtenaar van het jaar verkiezing. Meerdere selectie momenten hebben geleid tot de keuze voor ambtenaar van het jaar 2023; Remco Duisterhof.

Vanuit Greenport West-Holland werkten we met diverse partners aan de Greenport Horti Campus strategie. Deze overkoepelende campus bestond onder andere uit het World Horti Center (Gemeente Westland), gericht op kastechnieken en demonstratieplekken, peer-to-peer learning, het Horti Science Park nabij Bleiswijk, gericht op plant- en teelttechnieken.

Binnen het Innovatiepact van Greenport West-Holland was ik als beleidsmedewerker werkzaam, met een focus op innovatie en internationalisering binnen het glastuinbouwcluster van de Provincie Zuid-Holland. Ik werkte binnen een triple-helix netwerk waarin overheden, kennisinstellingen en bedrijven samenwerkten om de wereldwijde koppositie van de.

Zoetermeer, Zuid-Holland, Nederland

Als programmaleider Robuust Ecosysteem was ik verantwoordelijk voor de governance-inrichting, rolverdeling, sturing en verantwoording binnen Greenport West-Holland.

Namens de Provincie Zuid-Holland was ik betrokken bij het ERIAFF-netwerk, waar ik de werkgroep 'Plants' coördineerde. Ik werkte aan thema's als circulaire economie, duurzaamheid, slimme logistiek en high-tech productie in de land- en tuinbouw, in lijn met de Europese Farm to Fork Strategie, Green Deal en SDG's.ERIAFF is een netwerk van regionale.

De glastuinbouwsector in Zuid-Holland is een wereldspeler en koploper, met een omvang van 1,5 keer Schiphol. Deze sector biedt veel werkgelegenheid en is een van Nederlands grootste exportsectoren. Hoe blijven we koploper, welke innovaties passen we toe, en hoe versterken we internationaal ons netwerk? Dat zijn de vragen waar ik mij als beleidsadviseur mee.

Als beleidsmedewerker bij Economische Zaken zette ik mij breed in voor een sterk vestigingsklimaat in Zuid-Holland. Ik richtte mij op o.a. op de Greenports (Glastuinbouw MKB).

Omdat ik het belangrijk vind dat starters goed landen binnen de overheid ben ik meermaals buddy geweest van trainees bij de Provincie Zuid-Holland. Uitstroom is een van de grootste gevaren na afloop van een traineeship. Dit gebeurt vaak omdat jonge ambtenaren niet de juiste plek kunnen vinden of tijdens het traineeship niet de juiste contacten hebben en.

Den Haag, Provincie Zuid-Holland, Nederland

De provincie Zuid-Holland is voortdurend in verandering. De maatschappij vraagt om een overheid die steeds meer als netwerkpartner samenwerkt. Wij doen dit door opgavegericht te werken: doen wat nodig is om toegevoegde waarde te leveren aan de oplossing van maatschappelijke vraagstukken.De provinciale bedrijfsvoeringsactiviteiten moeten uiteraard zo goed.

Vanaf november 2019 werkte ik aan het (her-)ontwerpen van de beleidscyclus en bijbehorende werkprocessen, die veranderden door en na de invoering van het Omgevingsbeleid in 2021.

Vanaf november 2019 werkte ik vanuit de afdeling Samenleving & Economie, bureau Economische Zaken, aan Greenport West-Holland. Greenport West-Holland werkte veelvuldig in triple helix samenwerkingen.Om deze samenwerkingsverbanden en de bijbehorende netwerken en data beter in kaart te brengen en te behouden, werkte ik aan het versterken van het ecosysteem.

Ik adviseerde het Management team van de afdeling P&O in de doorontwikkeling van de afdeling. De Provincie Zuid-Holland is aan het veranderen van sectorale kolom organisatie naar integrale opgave gerichte organisatie. P&O zal in de doorontwikkeling zo optimaal mogelijk aansluiten bij deze ontwikkeling.

In de tweede periode van mijn traineeship werkte ik bij de afdeling Personeel- en Organisatieontwikkeling (P&O), waar ik vanuit Bureau Frontoffice aan organisatieontwikkeling werkte met het thema Opgavegericht Werken. Ik onderzocht hoe de organisatie zou veranderen bij deze werkwijze en hoe we ambities en opgaven beter konden verbinden met afdelingen, met.

Vanuit P&O werkte ik (deeltijd) aan de ontwikkeling van Omgevingsbeleid, dat de werkwijze van de organisatie en ambtenaren zou beïnvloeden. Mijn rol was om P&O te verbinden met Leren & Ontwikkelen en Recruitment. Samen ontwikkelden we leertrajecten voor ambtenaren in de nieuwe digitale omgeving en werkten we met Recruitment aan het online profileren van.

Vanuit het P&O Advies team was ik verbonden aan de Afdeling Samenleving en Economie, Bureau Economische Zaken (EZ).De Provincie Zuid-Holland zette sterk in op Opgavegericht Werken. We onderzochten wat dit betekende voor EZ, hoe de organisatie eruit zou zien en hoe EZ zich zou ontwikkelen binnen de bredere organisatieontwikkeling.Door middel van Design.

Den Haag

Werkte aan de digitale omgeving en informatiehuishouding van het omgevingsbeleid, waarbij ik beleidskeuzes koppelde in een netwerk en platform. Vanaf de schetsfase, door middel van Design Thinking, in samenwerking met UX-designers en IT-specialisten.

Zuid Hollandplein 1

De belangrijkste doelstelling van NEFERTITI was het opzetten van een EU-breed netwerk van demonstratie- en pilotlocaties om kennisuitwisseling te verbeteren en innovatie efficiënt op te nemen in de agrarische sector. Het netwerk bestond uit 32 partners uit 17 landen en werd gecoördineerd door ACTA.Namens de Provincie Zuid-Holland was ik coördinator van.

Getekend bij het grootste hardstyle-muzieklabel Scantraxx en artiestenbureau The Wishlist (onderdeel van Q-Dance / ID&T).Optredens in Nederland: Ziggo Dome, Qapital, Wowwow, Defqon.1, Decibel, Loudness, en in Europa: Hard Island (Kroatië), Dance 2 Beats (Zweden), Hell Festival (Duitsland), Club Captain (Frankrijk), E-Wax (Frankrijk, Zwitserland), The.

The Netherlands, Germany

Van 2016 tot eind 2019 vormde ik samen met Kevin Arps een RAW Hardstyle DJ-duo, getekend bij Scantraxx en artiestenbureau The Wishlist. Ik was verantwoordelijk voor netwerken, social media, marketing en DJ-werk.We brachten meerdere tracks uit, waaronder Recruit, FMG en remixen voor Dirty Workz en Q-dance NEXT. Hoogtepunten waren optredens op Qapital.

Zoetermeer

Adviseerde en verkocht Apple-producten en gaf producttrainingen aan klanten, zowel individueel als in groepen.

Ik ontwikkelde blockchainprototypes voor MKB-ondernemers en de Kamer van Koophandel, waaronder een voucherregeling voor startende ondernemers.Daarnaast voerde ik projectmanagement uit met AGILE-methodieken en beheerde relaties binnen het ecosysteem, zoals met UWV, Belastingdienst, SVB en Rabobank.

Als C.E.O., hoofdredacteur en journalist bij Hardstylemag.com schreef ik interviews met DJ's en artikelen over releases en evenementen.Ik bezocht evenementen, deed interviews en beheerde social media en marketing, wat zorgde voor een groei van 1.000 naar meer dan 16.000 paginalikes en 80.000 lezers.

Scheveningen, Provincie Zuid-Holland, Nederland

Studenten Preventie Team - Preventief aanwezigheid in Scheveningen, controleren van parkeergebieden en boulevard.

Amsterdam Area, Netherlands

Amsterdam Area, Netherlands

Junior Production Manager voor events in the B2B en B2C markt. Focus op dance evenementen. Denk aan producties als: Defqon.1, Mysteryland, Toffler, Loudness, Loudfest, Pussy Lounge, Paul Elstak en Drift.

Zoetermeer

Intern Consultant Innovatie: begeleidde bedrijven bij innovatietransities en ontwierp concepten voor bedrijfsgebouwen die het nieuwe werken ondersteunen.

Zoetermeer

Governance Training

Training over Governance binnen de Rijksoverheid; hoe bouw je een heldere governance en speel je het spel goed.

Education record

Meerdaagse Transitiemanagement, X-Curve, Regime denken vanuit DRIFT toegespitst op werken aan economische-, innovatieve- en land- en.

Traineeship - Wo Niveau

Traineeship Provincie Zuid-Holland Ik werk in drie periodes (6,8,10 maanden) vanuit een van de beleids-/bedrijfsvoeringsafdelingen in.

Bachelor'S Degree (With Honours, Cum Laude), Art And Economics / Kunst & Economie (Specialisatie; Visual-, Art-, And Designmanagement), Bachelor Of Art And Economics, With Honours (Cum Laude)

Management Bachelor gericht op ‘leiderschap’ in de ‘creatieve industrie’ en ‘publieke instituties’. Onder meer gericht op Innovatie.

Taalcursus Duits - Niveau B1, German Language And Literature

In maart 2022 ben ik (op eigen initiatief) gestart met een taalcursus Duits, via de Nederlandse Handelsacademie, om internationaal in.

Bachelor Of Engineering - Be, Bouwkunde/Engineering/Architecture

Graphic & Spatial Design

Opleiding in grafisch- en ruimtelijk (3D) vormgeven. Kennis en kunde pas ik nog dagelijks toe door bijvoorbeeld visuele netwerk analyses.

Vwo

Vmbo Tl