Executive Governance Coordinator
CurrentAtuação como responsável pelo Departamento de Governança Executiva, com base nas atribuições estabelecidas pelas políticas internas do Instituto, assim como as determinações legais dispostas pela ISO 31000 e 37300. Responsável pelas áreas de Auditoria Interna, Melhoria de Processos, Gestão de Contratos e Compliance Corporativo & Gestão de Riscos. Atividades rotineiras de avaliação de riscos de conformidade em contratos, responsabilidade sobre as investigações realizadas com base nas denúncias… Show more Atuação como responsável pelo Departamento de Governança Executiva, com base nas atribuições estabelecidas pelas políticas internas do Instituto, assim como as determinações legais dispostas pela ISO 31000 e 37300. Responsável pelas áreas de Auditoria Interna, Melhoria de Processos, Gestão de Contratos e Compliance Corporativo & Gestão de Riscos. Atividades rotineiras de avaliação de riscos de conformidade em contratos, responsabilidade sobre as investigações realizadas com base nas denúncias recebidas no Canal de Denúncias, assim como atuação conjunta nas análises e aprovações e atividades executadas de forma estratégica nas áreas técnicas e administrativas em virtude do viés regulatório da função. Atribuições quanto a investigações de fraude e corrupção, treinamentos baseados em boas práticas de Conformidade Legal e suporte executivo também são executados (e.g. treinamentos com foco em assédio moral, conflitos de interesse, conduta ética, práticas anticorrupção, relação com entes externos, etc).__Acting as responsible for the Executive Governance Department, based on the responsibilities established by the Institute's internal policies, as well as the legal determinations provided by ISO 31000 and 37300. Responsible for the areas of Internal Audit, Process Improvement, Contract Management and Corporate Compliance & Risk management. Routine activities to assess compliance risks in contracts, responsibility for investigations carried out based on complaints received through the Reporting Channel, as well as joint action in assessments and activities carried out strategically in the technical and administrative areas due to regulatory nature of the function.Assignments regarding fraud and corruption investigations, training based on good Legal Compliance practices and executive support are also performed (e.g. training focused on moral harassment, conflicts of interest, ethical conduct, anti-corruption practices, relationship with external entities, etc.). Show less