Analista De Departamento Pessoal Jr
• Gerenciamento do processo completo de admissão de colaboradores, desde a elaboração de contratos, inclusão de informações no sistema interno (ERP Totvs RM) e externo, cadastro e compra de benefícios de admissão e onboarding de novos colaboradores.• Administração de benefícios, incluindo a gestão de planos de saúde e odontológicos, cadastros de benefícios no sistema, input de informações no sistema ERP, garantindo a precisão dos dados para fopag, cotação, negociação e implantação de novos benefícios, como cartão multibenefícios Alelo e plano odontológico SulAmérica.• Controle de documentação dos colaboradores, como atestados, atualizações cadastrais, e emissão de crachás.• Atuação em reuniões de desligamento, cálculo de rescisões e condução de homologações. Apoio ativo na implantação do aplicativo Meu RH, compartilhando minha experiência prévia nos testes e divulgações internas, produzindo vídeos e materiais explicativos sobre suas funcionalidades.