Redmar Van Lent Email & Phone Number

Amersfoort, Utrecht, Nederland

Hoofddorp, Noord-Holland, Nederland

- Ontwikkelen en implementeren van strategieën en processen voor IT-servicebeheer, gebaseerd op ITIL-framework.- Zorgen voor een consistente en gestandaardiseerde werkwijze voor het leveren van IT-services, waarbij de (interne) klantervaring centraal staat.- Bezoeken van vestigingen om een goede (interne) klantervaring te waarborgen. - Identificeren en beheren van risico's en het nemen van maatregelen om de veiligheid van IT-services te waarborgen.- Monitoren van de prestaties van IT-services en het nemen van actie om afwijkingen te corrigeren en de dienstverlening te verbeteren.- Coördineren van de communicatie met interne en externe stakeholders om ervoor te zorgen dat de IT-services voldoen aan de behoeften van de organisatie, klanten en kandidaten. - Zorgen voor de ontwikkeling en ondersteuning van de ITIL kennis van medewerkers binnen IT Digital Workspace- Beheren van het IT-service budget en rapporteren van de kosten en prestaties aan het management.

Hoofddorp, Provincie Noord-Holland, Nederland

- Verantwoordelijk voor de planning van de bezetting op de afdeling en verdeling van werkzaamheden;- Bijhouden van de progressie op de afdeling, het monitoren van de kwaliteit en acties ondernemen om deze te vergroten;- Verantwoordelijk voor het opzetten, inrichten en verbeteren van IT processen met als doel nog beter, slimmer en sneller te kunnen werken;- Het verbeteren van de samenwerking tussen andere afdelingen, zoals met IT Support, applicatiebeheer en development;- Aansturen, begeleiden en coachen van de teamleden en het bevorderen van de samenwerking binnen het team;- Verantwoordelijk voor de uitvoer van het HR beleid binnen het team waaronder in-, door- en uitstroom, ziekteverzuim en beoordeling- en functioneringsgesprekken.

Hoofddorp, Provincie Noord-Holland, Nederland

- Plannen, coördineren en het verdelen van werkzaamheden voor het payroll team;- Meewerkend voorman met een kritische blik;- Kennis overbrengen aan het team en het coachen hierin;- Zorg voor een tijdige salarisverwerking van duizenden uitzendkrachten/ young professionals per week;- Het verzamelen, verwerken en controleren van gegevens voor het uitbetalen van de salarissen;- Beantwoorden van salaris gerelateerde vragen van de medewerkers en externen;- Signaleren van knelpunten en zorgdragen voor de oplossing;- Processen bedenken en uitschrijven voor het optimaliseren van de salarisverwerking en systemen.

Hoofddorp, Provincie Noord-Holland, Nederland

Vanuit de functie E-Recruiter bij YoungCapital op de unit Hospitality ben ik doorgestroomd in de functie Recruiter NA. Sinds februari 2018 ben ik de Senior Recruiter op de unit. De werkzaamheden van mijn functie houden in:- Het schrijven van vacatures - Het screenen van CV's en motivatiebrieven- Kandidaten telefonisch en per mail te woord staan- Inplannen en voeren van sollicitatieafspraken- Verwerken van bijbehorende administratie- Onderhouden van contacten met klanten en medewerkers door locatiebezoeken- Stagebegeleider- Ambassador/Super User/Tester in Google Business, Machine Learning, Candidate Ambassador

Hoofddorp, Provincie Noord-Holland, Nederland

Als E-Recruiter heb ik gewerkt op verschillende units binnen YoungCapital.Op de unit International Recruitment Centre (IRC) heb ik een aantal grote projecten gedraaid waarbij de focus vooral lag op werving, selectie en plaatsing.Hierna ben ik tijdelijk geplaatst op de unit Telecom waarvoor ik ondersteund heb bij de werving, selectie en plaatsing van verkoopmedewerkers voor grote en gerenommeerde telecombedrijven. Uiteindelijk ben ik terecht gekomen op de unit Hospitality waarbij ik ondersteund heb bij grote horeca- en hospitalityprojecten. Nu ben ik op deze unit in vaste dienst in een andere functie.

In het geheim als klant worden ingezet om het serviceniveau en de verkoopgerichtheid van medewerkers te observeren en te rapporteren op verschillende punten zoals klantvriendelijkheid, productkennis en gedrag.

Almere-Buiten, Nederland

- Toezichthouder/lifeguard- Zwembad Host - Schoonmaak- Backup horecamedewerker- EHBO/AED

Almere

- Bedenken en organiseren van evenementen en challenges- Operationeel aanwezig zijn bij evenementen op diverse locaties- Verkopen diverse evenementen- Zorg dragen voor PR activiteiten- Stage/bedrijfsonderzoek (Klanttevredenheidsonderzoek in De Vrijbuiter)

Almere Stad Area, Netherlands

- Verkopen van zwemproducten voor Zwembadmaterialen.nl, Zwemshop.com, Beco-shop.com, Reddingsshop.nl en Starmix-shop.nl- Wederverkoopprogramma "SamenVerkopen" promoten onder bestaande en nieuwe klanten van Zwembadmaterialen.nl- Meedenken en ontwikkelen van nieuwe verkooptechnieken- Orders verwerken- Klachten afhandelen- Verkoopadvies geven- Marketingplan opstellen en realiseren- Beurzen vertegenwoordigen

Amsterdam Area, Netherlands

- Accounts Receivable- Accounts Payable- Periodieke rapportages- Forecasting- Payroll- Het leveren van een bijdrage aan de maandafsluiting- Night Audit checks- House Checks

- Mice & Place voor de desserts- Desserts bereiden- Mice & Place voor de voorgerechten- Voorgerechten bereiden

Almere-Haven

- Mice & Place en Mastiek voor het restaurant- Gerechten en dranken serveren- Gasten ontvangen en placeren

Zandvoort

- Gasten in- en uitchecken- Klachten afhandelen- Reserveringen maken- Kas opmaken- Debiteuren afslaan en versturen

Hbo, Hotel/Event Management

Mbo 4, Horecaondernemer/Manager