ARENA es una compañía de Consultoría de Negocios y Tecnología, con un claro enfoque a la innovación y transformación digital.Tenemos empleados que hacen carrera con nuestra organización, profesionales que se alían a proyectos estables y de larga duración. En los mismos se desarrollan, participan en las nuevas oportunidades y crecen dentro de nuestro Plan de Talento.En un entorno altamente competitivo y en constante cambio, ARENA apuesta por el sólido y probado valor de sus… Show more ARENA es una compañía de Consultoría de Negocios y Tecnología, con un claro enfoque a la innovación y transformación digital.Tenemos empleados que hacen carrera con nuestra organización, profesionales que se alían a proyectos estables y de larga duración. En los mismos se desarrollan, participan en las nuevas oportunidades y crecen dentro de nuestro Plan de Talento.En un entorno altamente competitivo y en constante cambio, ARENA apuesta por el sólido y probado valor de sus profesionales que, por su diversidad y especializada formación, marcan la diferencia. El principal activo de ARENA es la excelencia de sus equipos humanos. Sus éxitos profesionales son nuestros éxitos en el mercado, porque crecemos de la mano de las personas que forman la organización. Apostamos de forma decidida por un futuro compartido.Sin duda la participación en nuestros proyectos enriquecerá tu carrera profesional al tener la oportunidad de contactar con tecnologías punteras.Conoce al equipo que formamos ARENA en: https://www.arenatech.es/personas Show less

Las principales funciones se relacionan con el apoyo al personal técnico en la selección de perfiles IT:- Inserción de ofertas en diferentes portales de empleo (Infojobs, Linkedin y página web)- Criba curricular- Entrevistas (telefónicas, presenciales y Skype)- Maquetación de CV- Actualización de la BBDD.- Acompañamiento de candidatos a cliente- Reuniones semanales interdepartamentales.

Las funciones desempeñadas se centran en el apoyo al personal técnico del departamento de selección IT.Realizando las siguientes tareas:- Reclutamiento de perfiles informáticos (programadores, analistas-programadores, analistas, arquitectos, consultores...) mediante diferentes portales de empleo (Infojobs, LinkedIn, Indeed).- Búsqueda en la base de datos tanto interna como de los portales de empleo y redes sociales profesionales, así como la utilización del software de… Show more Las funciones desempeñadas se centran en el apoyo al personal técnico del departamento de selección IT.Realizando las siguientes tareas:- Reclutamiento de perfiles informáticos (programadores, analistas-programadores, analistas, arquitectos, consultores...) mediante diferentes portales de empleo (Infojobs, LinkedIn, Indeed).- Búsqueda en la base de datos tanto interna como de los portales de empleo y redes sociales profesionales, así como la utilización del software de reclutamiento TalentClue.- Criba curricular y selección de los perfiles más adecuados. Así como su citación para entrevistas presenciales o, en su defecto, por Skype.- Realización de entrevistas telefónicas, presenciales y por videoconferencia. Así como llevar a cabo la elaboración de evaluaciones y valoración de los candidatos.Perfiles buscados:- Lenguajes de programación Back-End: JAVA/J2EE, PHP, .NET, etc.- Lenguajes de programación Front-End: JAVASCRIPT, HTML, CSS, etc.- Movilidad: iOS, ANDROID, ANGULAR2, CORDOVA, etc.- Big Data: PENTAHO, MONGODB, HADOOP, etc. Show less