Gerente de vendas

À Procura de Recolocação na Área Gerência

• Gestão da equipe, com aproximadamente 50 pessoas, incluindo as áreas de vendas, financeira, oficina e serviços gerais• Desenvolvimento de campanhas internas de vendas, promovendo ações e estratégias específicas para a área comercial• Elaboração das metas e objetivos para as equipes de vendas – novos, seminovos, vendas especiais, visando aumento de volume comercializado e maior rentabilidade• Análise e acompanhamento dos resultados, atuando na elaboração dos relatórios mensais reportando à diretoria, superando os resultados estabelecidos• Contato direto com clientes, prestando atendimento focado na venda direta, incluindo a realização de pós-venda• Realização de Pesquisa de Satisfação dos Clientes• Organização e coordenação de feiras e eventos, tais como: Festival de Cinema de Gramado, Expointer, Festa da Uva, Feira Náutica, Eventos na Praia de Atlântida em parceria com a RBS, Feiras na FENAC, entre outros eventos regionais.• Elaboração de estratégias comerciais dentro do segmento e-commerce, assimilando e transformando as informações do mercado de inteligência em apoio à tomada de decisões para a prospecção de novos parceiros, visando à expansão de negócios e gestão de novas contas comerciais de maneira inovadora e criativa, a fim de atrair ótimos produtos aos clientes.• Gerenciamento de carteira, com foco em abertura de novos clientes.Gerência das unidades da HYUNDAI - Caxias do Sul e Novo Hamburgo ​Período: COMPLEMENTAR • Atuação no Startup de todo processo de implantação das duas novas lojas, incluindo o estudo da viabilidade, análise e definição do local, instalações, contração de prestadores de serviços, recrutamento, seleção e treinamento da equipe.• Execução das demais atividades de gerenciamento descritas acima. Gerência da unidade Praça Japão / Porto Alegre• Responsável pelo gerenciamento da loja, com uma equipe de aproximadamente 150 funcionários.

Gerente de unidade cuidando mais de 70 funcionários na área de vendas , pôs vendas e avaliação.

• Supervisão de equipe de consultores, atuando na definição de metas regionais e acompanhamento de resultados;• Elaboração de planos estratégicos das áreas de comercialização, marketing e comunicação• Assessoramento e apoio à diretoria• Administração de recursos materiais e financeiros, dando report à diretoria.