Alan Melo Email & Phone Number

Recife, Pernambuco, Brasil

Responsável pela gestão comercial do time de Executivos de Contas da Região NE com foco no atendimento à Indústria e/ou Distribuidores.Foco em rentabilizar o canal com a comercialização de produtos e serviços da BLU, assim como fomentar o desenvolvimento de novos negócios.Gestão de indicadores da carteira; volume de faturamento, antecipação de recebíveis e.

Recife, Pernambuco, Brasil

Relacionamento e Direcionamento estratégico entre Varejistas e Indústrias, apresentação de ferramentas comerciais, dados financeiros, gestão de KPIs, participação em feiras e exposições, capacitação de representantes e times de vendas.

Maceió

Gestão direta da operação de Adquirência e soluções financeiras, garantia da execução dos planos estabelecidos para expansão e desenvolvimento do negócio.Gestão de KPIS, analise dos resultados, direcionamento e gestão de Rota, análise das tendências de mercado, parcerias e exposição da Marca.Planejamento estratégico de acordo com a área de atuação.

Pernambuco, Brasil

Elaboração e condução de aulas para as turmas de cursos técnicos e tecnólogos da instituição. Aplicação de rotinas práticas que envolvem liderança e gestão, planejamento e organização da estrutura curricular e organizacional.

Recife, Pernambuco, Brasil

- Prospecção de estabelecimentos comerciais;- Fomento de negócios com clientes pessoa jurídica;- Oferta de adquirência (máquina de cartões), produtos e serviços;- Negociação de preços e condições de contratação dos serviços junto aos clientes e áreas internas do banco;- Gestão de carteira

Recife, Pernambuco, Brasil

Atuação multicanal dedicada à um microterritório em Pernambuco, afim de desenvolver uma melhor eficiência nos canais: Revenda, PAP, PDR e Varejo explorando a proposta de valor da marca vivo nos PDVS e cliente final.Planejamento de Rota, ajuste de capilaridade, capacitação e gestão dos indicadores.

Maceió E Região, Brasil

Responsável pela gestão do canal direto loja, gestão de pessoas, KPIs, estratégias de vendas, desenvolvimento de equipe, qualidade e processos, atendimento e satisfação do cliente, ferramentas, controle de estoques e sistemas.Efetividade das ações estratégicas e direcionamento conforme política da empresa para atingimento de metas e resultados.

Maceió E Região, Brasil

Prospecção, credenciamento e gerenciamento de agentes de vendas, apresentar estratégias que possibilitem o atingimento das metas propostas através de planejamento, acompanhamento e avaliação, elaboração de plano de vendas, acompanhamento e desenvolvimento de ações, elaboração de relatórios e análise dos resultados, garantia da efetividade das ações e.

Maceió E Região, Brasil

Gerenciamento de carteira de clientes, prospecção e atendimento, suporte e comercialização de produtos e serviços, monitoramento da utilização dos produtos contratados, verticalizar oferecendo soluções de maior valor agregado, visando a fidelização e o incremento do faturamento. Direcionamento e aplicabilidade das ferramentas junto aos clientes, gestão de.

Maceió E Região, Brasil

Apresentar estratégias que possibilitem o atingimento das metas propostas através de planejamento, acompanhamento, avaliação e correção das ações que forem necessárias para atingir o objetivo; criar ações de vendas e sugerir melhores práticas; Responsável pelo projeto de ações de vendas em condomínio, elaboração de plano de vendas, acompanhamento e.

Maceió

Responsável pelos treinamentos de formação da equipe de vendas no segmento varejo - Consumer (Retail). Elaboração de estratégias e tecnicas de vendas, elaboração de material a ser apresentado para a equipe, planilhas e documentos para avaliação e capacitação dos profissionais da área (Força de vendas e Back Office).

Maceió E Região, Brasil

Responsável por elaborar rotas para vendas PAP, campanhas, feedbacks e rotinas de vendas (Treinamentos, visitas e acompanhamentos).

Atualmente coordenando a equipe de vendas de cartões de crédito, atendendo as necessidades da empresa, conquistando resultados e metas, aprimorando conhecimentos.

Fui promovido na empresa por 2 vezes, comecei como promotor de vendas de cartão, 3 meses após promovido a atendente pleno e 1 anos e meio depois à atendente senior, trabalhando a gestão da equipe, motivando e conquistando resultados expressivos.

Master Of Business Administration (Mba), Mba Em Gestão De Pesssoas

O perfil do gestor de recursos humanos deve incluir as competências organizacionais e técnicas visando um trabalho participativo e.

Administração

Graduado em Administração de Empresas.

Ingles, Basico 2