Andrea Lopes Email & Phone Number

São José Dos Campos, São Paulo, Brasil

• Responsável pelo time de HRBP, garantindo o cumprimento das atividades necessárias na obtenção de resultados e implantação de projetos de RH, junto as áreas corporativas e operação;
• Gestão de pessoas com práticas de feedback, 1:1, avaliação de desempenho, atuando no desenvolvimento da equipe;
• Supervisionar o desenvolvimento, implantação e acompanhamento dos processos relativos a RH e, a gestão de pessoas nas áreas clientes, apoiando o cumprimento da estratégia;
• Coordenar o programa de avaliação de desempenho, de acordo com cronograma anual e alinhado a estratégia da empresa, garantindo a definição de critérios e acompanhando os resultados das áreas e desenvolvimento dos.
• Alinhar e gerenciar os programas de Mentoria Interna, Assessment interno e externo e Coaching.
• Orientar parceiros de RH, gestores e colaboradores sobre o processo de avaliação de desempenho como um todo.

Caçapava

• Gestão do time de Atração de Talentos, coordenando e acompanhando o time, instruindo quanto aos procedimentos de trabalho, assegurando o desenvolvimento da equipe, garantindo o bom ambiente de trabalho e entrega de.
• Responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção end-to-end de posições estratégicas.
• Estar à frente dos programas de estágio, aprendiz e Inclusão & Diversidade.
• Atuação como Business Partner das áreas corporativas, com atuação na planta da Argentina, sendo função estratégica junto ao gestor nas tomadas de decisões referentes ao planejamento e desenvolvimento de pessoas.
• Atuação no processo de Gestão de Talentos, mapeando e identificando os potenciais, participando de reuniões estratégica de sucessão e acompanhando os ciclos de avaliação de desempenho.
• Responsável pelos projetos de RH, garantindo sua execução com excelência e orientando da liderança.

Taubaté E Região, Brasil

• Responsável pelo Recrutamento e Seleção de posições de todos os níveis da empresa, fazendo a análise do perfil junto a área requisitante, divulgação, triagem, entrevistas por competências, aplicação e correção de.
• Responsável por Treinamento e Desenvolvimento da empresa, conduzindo o LNT - Levantamento das Necessidades de Treinamento, atendimento dos treinamentos obrigatórios e requisitos específicos de clientes. Elaboração do.
• Responsável pelos Processos Trabalhistas, atuando como preposta, acompanhando perícias, assessorando advogados na elaboração da linha de defesa e providenciando toda documentação necessária. Reunião com os gestores das.
• Responsável pela Comunicação Interna e Eventos.

Pindamonhangaba E Região, Brasil

• Responsável pela gestão e manutenção dos benefícios; Controle e manutenção do REP pelo sistema TOTVS Datasul, e apontamento no cartão manual. Cálculo de Hora extra, Periculosidade, Adicional Noturno, Gratificação de.
• Responsável por toda rotina de Folha de Pagamento. Controle, cálculo e pagamento das férias.
• Criação dos procedimentos de RH (R&S; T&D; Benefícios; DP; Comunicação; etc).

Taubaté E Região, Brasil

• Registro de novos funcionários no sistema de admissão e folha de pagamento (Rhevolution). Integração dos novos colaboradores;
• Manutenção e controle de Benefícios; Faturamentos e Pagamentos.
• Controle e manutenção diária de Ponto Eletrônico (apontamentos, abonos; adicional noturno e fechamento do período) pelo sistema Rhevolution; Controle de Folgas e DSR; Emissão de relatórios de Absenteísmo; Participação.
• Lançamento de Verbas; Controle e lançamento de Horas Extras, Serviços Externos e Viagem a trabalho; Atendimento aos funcionários e plantão nas áreas.
• Comunicação e Cultura: Suporte no planejamento e desenvolvimento de festas de confraternização, aniversariantes, ações sociais e outros eventos direcionados aos funcionários; responsável por parceiras e convênios.
• Entrevista de Desligamento; Homologações junto ao Sindicato da categoria. Interface com a enfermaria.

Pós Graduação, Gestão Estratégica De Pessoas

Graduação, Psychology

Bacharelado Em Administração, Business Administration And Management, General

Pós-Graduação Stricto Sensu - Mestrado Acadêmico, Neurociência E Psicopedagogia