Aurélia Lejean Email & Phone Number
Who is Aurélia Lejean? Overview
A concise factual answer block for searchers comparing this professional profile.
Aurélia Lejean is listed as Consultante expérimentée at Amaris Consulting, a with 2936 employees, based in Le Plessis-Robinson, ÎLe-De-France, France. AeroLeads shows a matched LinkedIn profile for Aurélia Lejean.
Aurélia Lejean previously worked as Responsable du Service Immobilier Groupe at Sogetrel and Responsable Projets Transverses - Production, Process, Outils at Atc France. Aurélia Lejean holds Formation Niveau Iii - Iobsp, Obtenu from Bnp Paribas Personal Finance.
Email format at Amaris Consulting
This section adds company-level context without repeating Aurélia Lejean's masked contact details.
Review company-level records connected to Aurélia Lejean before choosing the right outreach path.
About Aurélia Lejean
Aurélia Lejean is a Consultante expérimentée at Amaris Consulting. They possess expertise in microsoft office, immobilier, gestion de projet, immobilier commercial, investissement immobilier and 1 more skills.
Listed skills include Microsoft Office, Immobilier, Gestion De Projet, Immobilier Commercial, and 2 others.
Aurélia Lejean's current company
Company context helps verify the profile and gives searchers a useful next step.
Aurélia Lejean work experience
A career timeline built from the work history available for this profile.
Responsable Du Service Immobilier Groupe
Le pôle immobilier intervient en support et en animation de la Politique immobilière du groupe. Il a pour fonction de gérer les positionnements, l’optimisation et le pilotage de nos différentes implantations.Nos projets immobiliers doivent porter nos valeurs, ils véhiculent l’identité et l’image du groupe et participent activement à la mise en œuvre de notre stratégie. Ils doivent prendre en compte à la fois l’organisation du travail et de l’espace, conjuguer qualité de vie pour les collaborateurs, la performance pour l’entreprise et l’optimisation des coûts.En relation quotidienne avec les opérationnels (directeur d'agence, chef d'établissement et le comité de direction), ma mission est de : • Proposer à notre Direction Générale un schéma immobilier pour aligner nos stratégies locales et nationales, à court, moyen et long terme.• Animer et améliorer les indicateurs de performances.• Améliorer les process, développer les outils, optimiser le parc immobilier • Mise en place des objectifs.• Manager et encadrer le support administratif• Mise à jour le suivi et reporting de l’activité• Piloter et optimiser la prise de bail avec les acteurs concernés.• Aider à la négociation avec le bailleur : lettre d’intention, congés, offre de renouvellement, conditions juridiques et financières jusqu’à la signature du bail.• Participer aux recrutements
Responsable Projets Transverses - Production, Process, Outils
Piloter de manière fonctionnelle les activités administratives pour la facturation et la gestion administrative du patrimoine.Missions de pilotage de la production/KPI (négociations-évolutions-acquisitions) / support au développement des outils / suivi et mises à jour des process patrimoine• Encadrement et management de l’équipe administrative et financière du patrimoine.• Pilotage de la production des chefs de projet (négociations, évolutions, acquisitions), vérification de la bonne conformité des contrats, validation et conseil de la stratégie de sécurisation et renégociation des baux.• Mises à jour, suivi et reporting de la productivité de l’équipe. • Vérification de la bonne saisie des données nécessaires à la gestion des sites dans nos logiciels internes.• Support au développement des outils, suivi et mises à jour des process.• Participation et validation des embauches.
Management Par Intérim Du Pôle Patrimoine Immobilier / Chef De Projet Sénior
En l’absence prolongée du responsable du patrimoine • Management et encadrement de toute l’équipe du patrimoine (production et administration).• Affectation des priorisations et du portefeuille des Chef de projets.• Vérification de la bonne saisie des données nécessaires à la gestion des sites dans nos logiciels internes.• Pilotage de la production des chefs de projet (négociations, évolutions, acquisitions), vérification de la bonne conformité des contrat, validation et conseil de la stratégie de sécurisation et renégociation des baux.• Mises à jour , suivi et reporting de la productivité de l’équipe auprès de la Direction des opérations.• Support au développement des outils, suivi et mises à jour des process.• Participation et validation des embauches.
Chef De Projet Patrimoine
Rattachée au responsable du Patrimoine :Gestion d'un portefeuille de bailleurs publics et privés afin d’assurer la qualité des relations bailleurs.Négociation des projets opérationnels, pérennisation des sites du patrimoine et veille à la qualité de la relation client sur toutes les étapes de la vie du bail.Gestion :- Traitement des demandes et interrogations des bailleurs (facturations, informations...)- Gestion de la relation avec le bailleur- Suivi d’un portefeuille de sites dédiés- Etablir les baux immobiliers et effectuer le suivi administratif- Négociation et mises à jour des baux avec les bailleurs pour l’évolution des sites- Contribution à la performance économique en optimisant les délais et loyers de relocation des parcelles louées (pérennisation du parc sites)- Suivi des sites à risques et de déplacements- Traitement des demandes transverses- Vérification du bon paiement des loyers- Gestion des procédures contentieuses dans le respect de la législation et des procédures en vigueur dans l’entreprise- Actualisation des informations communiquées par les propriétaires- Collaboration à la programmation et à la réalisation d'actions sur le patrimoine- Préparation des demandes d'intervention- Renseigner les supports de suivi d'activité.Acquisition : - Transformation et négociation des baux en patrimoine (acquisition des sites)- Élaboration et suivi de la division des parcelles- Suivi des projets d’acquisitions de parcelles : offre, négociation, suivi des actes de vente et gestion des conditions suspensives.- Renseignement des supports de suivi d'activité.Compétences- Écoute et aisance relationnelle- Capacité d'argumentation, d’analyse et d’anticipation- Rigueur et organisation- Rédaction de documents- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur,...)- Réglementation de la location- Gestion comptable et administrative- Modes de calcul et d'évolution des loyers- Techniques commerciales
Chargée De Patrimoine / Développeur Foncier
Mon poste a pour mission au sein du Pôle Immobilier de conduire plusieurs projets immobiliers, tout en prenant en compte des impératifs du déploiement et de développement du réseau de fibre optique.J'ai pour mission de contrôler et de gérer la coordination des actions du pôle et d'être garante du respect des procédures internes à la société.DESCRIPTION PARTIELLE DE MON POSTE (ci-dessous mon curriculum vitae complet)• Prospection selon cahier de charges technique et financier : recherche de terrains, maisons et locaux commerciaux• Analyse des zones de recherche en fonction des contraintes de marchés et des déploiements• Visite et validation des prospects• Analyse comparative du marché et présentation en Comité• Analyse de l’offre d’achat et suivi de la négociation• Suivi et gestion des conditions suspensives des promesses des acquisitions• Négociation du projet avec l’AG des copropriétaires• Suivi du projet architectural et des travaux• Audit du traitement des surfaces résiduelles du site• Création de copropriété, élaboration d’un modificatif au règlement de copropriété et mise en place de servitudes• Montage du bilan financier et des prescriptions travaux nécessaires à la vente• Mises à jour du RCP, établissement de servitudes et ratification en AG• Gestion de la commercialisation• Analyse des offres émanant d’un tiers, en termes de prix, de conditions, et de délais• Suivi des promesses des reventesCompétences requises : • Connaissance du droit de l’urbanisme, et immobilier • Gestion administrative, juridique, technique et financière• Maîtrise commerciale • Suivi des relations avec les tiers à l’entreprise (syndic, conseillers syndicaux, copropriétaires, prestataires extérieurs…)• Suivi et gestion des travaux• Gestion des sinistresQualités : • Relationnel et sens de l’équipe • Organiser et sens des priorités• Sens commercial, méthode, rigueur• Respect de la confidentialité
Consultant Immobilier Senior
- Recherche de mandats de vente (prospection terrain et téléphonique, piges, ...)- Prise de contacts sur RDV- Étude de prix- Prise de mandats de ventes- Rédaction de mandats de vente- Constitution du dossier de vente- Création des fiches de présentation des biens sur le logiciel- Prospection clientèle, recherche d'acquéreurs- Découverte des projets des acheteurs- Présélection- Enregistrement dans le logiciel- Enregistrement des annonces sur le site et en vitrine- Ventes- Négociation des offres- Visites des affaires- Participation aux compromis de ventes- Suivi des vendeurs et des acquéreurs- Gestion des dossiers jusqu'à la signature du compromis de vente chez le notaire.- Reporting journalier
Conseillère En Immobilier
- Recherche de mandats de vente (prospection terrain et téléphonique, piges, ...)- Prise de contacts sur RDV- Étude de prix- Prise de mandats de ventes- Rédaction de mandats de vente- Constitution du dossier de vente- Découverte des projets des acheteurs- Présélection- Enregistrement dans le logiciel- Ventes- Négociation des offres- Visites des affaires- Participation aux compromis de ventes- Suivi des vendeurs et des acquéreurs- Gestion des dossiers jusqu'à la signature du compromis de vente chez le notaire.- Reporting journalier
Conseillère Immobilier
- Recherche de mandats de vente (prospection terrain et téléphonique, piges, ...)- Prise de contacts sur RDV- Étude de prix- Prise de mandats de ventes- Rédaction de mandats de vente- Constitution du dossier de vente- Découverte des projets des acheteurs- Présélection- Enregistrement dans le logiciel- Ventes- Négociation des offres- Visites des affaires- Participation aux compromis de ventes- Suivi des vendeurs et des acquéreurs- Gestion des dossiers jusqu'à la signature du compromis de vente chez le notaire.- Reporting journalier
Conseillère En Immobilier En Alternance
- Recherche de mandats de vente (prospection terrain et téléphonique, piges, ...)- Prise de contacts sur RDV- Étude de prix- Prise de mandats de ventes- Rédaction de mandats de vente- Constitution du dossier de vente- Découverte des projets des acheteurs- Présélection- Enregistrement dans le logiciel- Ventes- Négociation des offres- Visites des affaires- Participation aux compromis de ventes- Suivi des vendeurs et des acquéreurs- Gestion des dossiers jusqu'à la signature du compromis de vente chez le notaire.- Reporting journalier
Assistante Commerciale
- Accueil client- Recherche de mandats de vente (prospection terrain et téléphonique, piges, ...).- Prise de contacts sur RDV : Étude de prix, présentation des services.
Conseillère En Image
Création d'une société de relooking en partenariat avec des CE de diverses entreprises
Colleagues at Amaris Consulting
Other employees you can reach at amaris.com. View company contacts for 2936 employees →
Larry Debrew
Colleague at Amaris ConsultingNewport News, Virginia, United States
View →
RK
Ramkissoon Kaushal
Colleague at Amaris ConsultingGrand Gaube, Rivière Du Rempart, Mauritius
View →
CD
Cauê Damaceno
Colleague at Amaris ConsultingSão Paulo, Brazil
View →
OG
Olivier Gravenstein
Colleague at Amaris ConsultingBrussels Region, Belgium
View →
MC
Monica Castilla
Colleague at Amaris ConsultingBuenos Aires, Buenos Aires Province, Argentina
View →
ZT
Zhang Timo
Colleague at Amaris ConsultingShanghai, China
View →
RA
Rafael Almeida
Colleague at Amaris ConsultingLisbon Metropolitan Area, Portugal
View →
RA
Raphaël Attonaty
Colleague at Amaris ConsultingGreater Paris Metropolitan Region, France
View →
DC
David Cohen
Colleague at Amaris ConsultingMontreal, Quebec, Canada
View →
HN
Huy Nguyen
Colleague at Amaris ConsultingHo Chi Minh City, Vietnam, Viet Nam
View →
Aurélia Lejean education
Formation Niveau Iii - Iobsp, Obtenu
Certification Professionnelle De Négociateur Immobilier, Obtenu
Bac+3 Stylisme/Infographiste De Mode, Marketing, Obtenu
Brevet De Technicien, Vêtement Création Sur Mesure, Obtenu
Brevet D'Études Professionnelles, Métiers De La Mode Et Des Industries Connexes - Dominante Couture Flou, Obtenu
Frequently asked questions about Aurélia Lejean
Quick answers generated from the profile data available on this page.
What company does Aurélia Lejean work for?
Aurélia Lejean works for Amaris Consulting.
What is Aurélia Lejean's role at Amaris Consulting?
Aurélia Lejean is listed as Consultante expérimentée at Amaris Consulting.
Where is Aurélia Lejean based?
Aurélia Lejean is based in Le Plessis-Robinson, ÎLe-De-France, France while working with Amaris Consulting.
What companies has Aurélia Lejean worked for?
Aurélia Lejean has worked for Amaris Consulting, Sogetrel, Atc France, Iliad, and Foncia.
Who are Aurélia Lejean's colleagues at Amaris Consulting?
Aurélia Lejean's colleagues at Amaris Consulting include Larry Debrew, Ramkissoon Kaushal, Cauê Damaceno, Olivier Gravenstein, and Monica Castilla.
How can I contact Aurélia Lejean?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Aurélia Lejean at Amaris Consulting, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Aurélia Lejean attend?
Aurélia Lejean holds Formation Niveau Iii - Iobsp, Obtenu from Bnp Paribas Personal Finance.
What skills is Aurélia Lejean known for?
Aurélia Lejean is listed with skills including Microsoft Office, Immobilier, Gestion De Projet, Immobilier Commercial, Investissement Immobilier, and Vente.
Search by job title, company, industry, location, and seniority. Export verified B2B contact data when you need it.
Start free trial