Responsável pela automatização dos principais materiais da área de Estratégia de Negócios utilizando Power BI, abrangendo:∘ Material de Reunião Corporativa∘ Comitê Comercial referente aos resultados do Grupo NCPrincipais atribuições:∘ Atualização e verificação cruzada dos resultados;∘ Controle de acesso aos relatórios;∘ Criação e gestão do site da área (SharePoint);∘ Desenvolvimento da identidade visual;∘ Controle dos acessos;∘ Manutenção, organização e governança;Adicionalmente, atuei no desenvolvimento de novos Dashboard, atualização e segurança, criação e padronização de modelos em PowerPoint, Word e Excel, bem como na comunicação integral da área.

∘ Especialista SME (Subject Matter Experts) com foco em Master Data de Materiais para a região LATAM em projetos globais.∘ Atuação na implementação da ferramenta Pega para operações de Materiais (FERT e LLM) LATAM.Suporte diário aos Stakeholders da região dentro do escopo de Master Data Management (MDM).∘ Participação no redesenho global do processo de criação de código mestre de Materiais, envolvendo os principais Stakeholders da Unilever LATAM.∘ Responsável pelo gerenciamento das regras que são imputadas no sistema e por mensurar os avanços do projeto via excel / PBI.∘ Responsável pela revisão das FDS (Functional Design Specification) para o desenvolvimento das telas que irá fazer o syndication no SAP.∘ Atuações em reuniões diárias com os times de QMO (Quality Management Office), Process, Cluster, Tech Lead, Local Data Lead and Basic Data Lead, PMO, and Tester & Training para garantir a integridade e qualidade dos dados recebidos e imputados.∘ Revisão de documentos de design da ferramenta para garantir a conformidade com os requisitos específicos dos países envolvidos no projeto, incluindo:- Mapas de processos.- Dicionários de dados mestre.- Documentos de requisitos de negócios.- Regras de negócios.- Requisitos funcionais.∘ Responsável por conduzir testes da ferramenta (Pre-UAT e UAT).∘ Abertura e resolução de defeitos na plataforma JIRA.∘ Fornecimento de orientação sobre estruturas de suporte PGLS e BAU para Key Users e End Users.

Responsabilidades principais:∘ Responsável pelas atividades de Qualidade e KPIs de Dados Mestres na equipe DQ & SECOI (Data Quality, Service Control Improvement Cell).∘ Atuação principal na frente de dados e análises.∘ Condução de processos de auditoria interna.∘ Avaliação da qualidade de Dados Mestres (Clientes, Fornecedores, Finanças e Supply Chain).Gestão de KPIs e Dados:∘ Compartilhamento de KPIs e Dados Mestres para equipes Local e Global.Frentes de trabalho:∘ KPI: Definição e acompanhamento.∘ Monitoramento: Garantia da qualidade da informação.∘ Utilização de novas ferramentas e aplicativos Microsoft: Estudo e implementação para otimização de processos internos.∘ Controles: Implementação e supervisão.Automação e Melhoria de Processos:∘ Busca diária por melhorias operacionais através da automação de processos.Gestão de Sistemas e Plataformas:∘ Atualização e manutenção do Sharepoint interno e externo da área de MDM.∘ Melhoria do ambiente Sharepoint para maior usabilidade, praticidade e velocidade.Coordenação e Comunicação:∘ Organização de reuniões internas e externas.∘ Condução de reuniões para equipe de MDM LATAM e Diretoria.∘ Gestão da comunicação, dinâmica e agenda das reuniões.Documentação e Relatórios:∘ Atualização mensal do BOOKS do time de MDM.∘ Inclusão de melhorias, qualidade dos dados, prioridades, monitoramento, evolução por país e MCO, volumes, quantidade de criação e modificação de códigos de Clientes e Materiais, problemas e soluções.

∘ Responsável pelo cadastro de dados mestres através da plataforma SAP de todos os códigos de Produto Acabado e Materiais LLM (Lower Level Material) utilizados nas plantas produtivas da Unilever Brasil e alguns sites da América Latina nas categorias de Home Care, House Hold Care e Personal Care.∘ Gerenciamento e controle de códigos de barras (GTIN) para a Unilever Brasil e alguns países da Unilever LatAm.∘ Gerenciamentos dos projetos de lançamento e relançamento das marcas: OMO, Brilhante, fofo, Surf, Cif, Vim, Rexona, Dove, Axe, Simple, Suave, Comfort e Seventh Generation.∘ Gestão do status dos SKUS (E2E), desde a criação até a finalização no SAP para produção e lançamento/relançamento.∘ Atuei em mais de 250 projetos (lançamentos e relançamentos de produtos - produtos acabados).∘ Atualização das IT’s (Instrução de Trabalho) das atividades realizadas na área de Governance.∘ Responsável pela criação e manutenção de códigos no sistema SAP.∘ Responsável pela execução de algumas tarefas no SAP BPM para as categorias de HC, HHC e DEOS. ∘ Atualização diária da principal ferramenta de trabalho (Traffic Light).∘ Participação nas reuniões mensais com equipe de Inovação para atualização de projetos e novas diretrizes para garantir o lançamento/relançamento de produtos.∘ Responsável por mitigar riscos futuros propondo melhorias no fluxo de informações entre as áreas envolvidas, principalmente em projetos de inovação Fast-track.∘ Interfaces com diversas áreas: Fiscal, Custos, Almoxarifado, Manufatura, Qualidade, MRP, Inovação, MKT, R&D (Desenvolvimento) e Master Data Management, desde a operacional à diretoria.

∘ Responsável pela análise de NF's/CTE's para recebimento de todos os materiais e matérias primas.∘ Responsável pela escrituração e emissão de NF's para outras saídas.∘ Gerenciamento dos KPIs da área.∘ Responsável por garantir que todas as informações de fornecedores estejam corretas no ERP SAP ECC para recebimento de materiais (entradas e saídas de fornecedores).∘ Interface com as áreas de Planejamento, Fábrica, Capgemini (3rd), Compras, Almoxarifado, Qualidade, SHE e Manufatura.∘ Consulta de Pedidos, verificação de XML, conferência MIGO e MIRO (Recebido x Faturado).∘ Organização mensal de todas as faturas recebidas.∘ Responsável pelo treinamento de novos recursos na área.

∘ Controle de KPIs – Avaliação de Desempenho da Equipe.∘ Conferência dos Documentos do Processo de Importação - CI e DI.∘ Conferência Fiscal – I.I, IPI, ICMS e PIS/COFINS.∘ Conferência de Classificação Fiscal – CFOP e ST.

∘ Responsável pela criação de logotipos e criação de tabloides.∘ Responsável pelo desenvolvimento de painéis ilustrativos, banners, panfletos, etc.∘ Interfaces com as Empresas: BRF Sadia, Perdigão, Vigor, Seara, Friboi, Bunge, Batavo, Rezende e JBS.∘ Participação em reuniões e visita de campo com clientes para análise e desenvolvimento da criação de cenas em protótipos 3D de produtos para exibição em Ponto de Venda.∘ Criação e desenvolvimento de materiais de Ponto de Venda para Itens Suspensos, Balcões, Freezers, etc; ∘ Atividade focal: Designer responsável pelos projetos em 3D.∘ Responsável pelo Projeto em destaque para a empresa BRF Sadia: Denominado Guia do Sucesso (lâmina gráfica desenvolvida em cenas 3D expondo produtos e materiais de ponto de venda). Foi desenvolvida para compor o MIX de produtos e material de ponto de venda como facilitador para os representantes, estabelecido pela Companhia. Atuei como Designer e Diretor de Arte responsável pela criação das Cenas no programa 3D Studio Max.

∘ Participação nas atividades diárias dos eletricistas e instrumentistas.∘ Acompanhamento da execução e manutenção preditiva das linhas de Sorvetes da fábrica.∘ Acompanhamento e execução na montagem e manutenção de painel elétrico para linhas de produção. ∘ Treinamento realizado TPM (Total Perfection of Manufacture).∘ Acompanhamento da manutenção de motores elétricos e manutenção preditiva dentro na câmara fria.

∘ Atualização de KPIs.∘ Acompanhamento de fornecedores.∘ Rotinas administrativas dentro do Setor de Manufatura∘ Responsável pela organização de treinamento de SHE (segurança do trabalho).∘ Suporte à equipe de operação da fábrica e Analista/Coordenador administrativo da equipe.∘ Responsável pela entrega dos relatórios de Qualidade de Fabricação de Sabão no setor de Qualidade Assegurada para análise.

∘ Atualização de KPIs.∘ Atividades de rotina e entrega de todos os documentos, sigilosos ou não, a todos os colaboradores. ∘ Responsável pela entrega todos os documentos que foram recebidos como SEDEX, FedEx, UPS, entre outros.∘ Responsável pela organização de documentos de acordo com a ficha cadastral de cada funcionário. ∘ Networking com todos os departamentos da empresa, para estreitar o relacionamentos entre as áreas.∘ Suporte para toda a equipe de RH.