Érica Schuler Email & Phone Number

Brasil / Argentina

• Recrutamento diferenciado das áreas: Business, Inteligence, Monetization, Growth, PJ, Coustumer Journey, Maketing, Product e Cyber Security;• Recrutamento estratégico e consultivo para as estrutura afim de atingir objetivos da área;;• Mapeamento das áreas de atendimento;• Busca de inovação no processo seletivo e melhorias nos processo de RH;• Projetos corporativos;

Brasil

• Estudo e etendimento de mercado para tomada de decisão• Mapeamento de talentos;• Mapeamento de mercado;• Projetos corporativos;• Melhoria de processos da área.

• Melhoria contínua em Talent Acquisition• Responsável por criação de políticas e procedimentos• Responsável pela criação e revisão de fluxos• Foco em melhoria e agilidade nos processos para RH• Owner das ferramentas de Recrutamento e Seleção• Gestão de fornecedores• Employer Branding• Metodologias ágeis

Bauru, São Paulo, Brasil

• HRBP de gerentes e coordenadores;• Gestão equipe de RH• Processos de remuneração e movimentações;• Indicadores de RH (ICG) e gestão de metas;• Recrutamento e Seleção; implantação de ferramentas;• Gestão de Treinamentos; Carreira e Desenvolvimento; Avaliações de desempenho;• Orçamento, Headcount, Turnover, Fornecedores, Contratos;• Desdobramentos de programas e projetos;• Reestruturação do RH e implantação de novos processos e sistemas.

Bauru E Região, Brasil

• Business Partner de Engenharia e Vendas• Desenvolvimento e acompanhamento do programa jovem aprendiz e estagiários.• Responsável pelo RH da região e desenvolvimento da equipe.• RH regional responsável pelo processo de recrutamento e seleção, admissão, acompanhamento e desenvolvimento profissional da equipe de vendas, engenheiros e demais colaboradores administrativos.• Responsável por todos os processos e sub processos de RH, DP e Endomarketing da regional Bauru (e região metropolitana)• Controle de vagas, headcount e budget• Desenvolvimento e acompanhamento de gestores• Levantamento de necessidade de treinamentos vendas, administrativos e obras.• Controles de indicadores da região• Criação de projetos corporativos Bild e Vitta

Bauru E Região, Brasil

• Atuação como BP• RH regional responsável pelo processo de recrutamento e seleção, admissão, acompanhamento e desenvolvimento profissional da equipe de vendas, engenheiros e demais colaboradores administrativos.• Responsável por todos os processos de RH da regional Bauru (e região metropolitana)• R&S de todos os cargos• Responsável pelos processos iniciais de DP e Endomarketing• Controle de vagas, headcount e budget• Desenvolvimento e acompanhamento de gestores• Levantamento de necessidade de treinamentos vendas, administrativos e obras.• Controles de indicadores da região.

Belo Horizonte E Região, Brasil

Início em Porto Alegre, São Paulo, por último Belo Horizonte.• Parceira do negócio (Business Partner)• RH regional responsável por Minas Gerais, Brasília, Goiás e interior de São Paulo• Responsável pelas equipes de inauguração de lojas novas e controle de movimentações e promoções internas.• Headhunter de gerentes e cargos de liderança.• Consultora interna às lideranças através dos processos de coach e acompanhamento de desempenho.• Condução de todo processo de RH: R&S de cargos de liderança e T&D das regionais.• Controle e análises de indicadores de RH e indicadores de performance e vendas.• Alinhamento de diretrizes corporativas nas regiões• Guardiã e multiplicadora de cultura da empresa• Estudos salariais e benefícios para propostas internas e externas.• Controle de headcount e budget das regionais.

Licenciatura, Psicologia

A formação demorou mais por ter estudado fora do pais no meios da faculdade

Mba Em Coaching E Liderança

Especialização, Psicologia Do Trânsito

Bolsa De Estudos Pela Faculdade, Psicologia

Activities and Societies:Cursei disciplinas equivalentes ao currículo da faculdades de Psicologia da PUC-RS e disciplinas complementares