Líder De Desarrollo De I+D
CurrentPlanificar, liderar y controlar la gestión y desempeño del equipo de Desarrollo para mantener la satisfacción de los clientes y la estabilidad del sistema, cumpliendo con el alcance y calidad establecidos en los plazos previstos.Principales funciones: · Definir y comunicar el plan estratégico del área. · Mejorar los indicadores de gestión y solucionar desvíos. · Liderar, formar y supervisar el equipo, incluyendo la estructura de recursos humanos, proceso de selección, evaluaciones de desempeño, capacitación, fomento de valores y buenas prácticas.