Marcus R. Email & Phone Number

São Paulo, Brasil

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São Paulo Area, Brazil

Rio De Janeiro & São Paulo, Brazil

Excited about the new and interesting challenge Focus in our clientes and Hairdresser, delivering Value and Trust

São Paulo Area, Brazil

Lead the business in Brazil of this European commercial consultancy firm with more than 20 years of experience in Trade Marketing, Sales and Distribution attending Fortune 500 Industries and Retailers in Latin America.Achievements: • Create the global shared services unit of Research and Data Mining in Venezuela generating annual savings of more than 60% for the global group and opportunities to expand revenue as low cost service providers.• Co-founder of the In.Company Business School: an independent business unit responsible for the enhancement of the commercial training programs of executives with the support of recognized MBA teachers of Spain and Latin America.• Develop the Category Strategies 2015-2016 for the 960+ stores in Brazil, including Tobacco, Beverages, Food Service, Snack and Chocolats working together with category managers of Souza Cruz, Coca Cola, Nestlé, Phillip Morris, Pepsico, Casa do Pão de Queijo and Café Vitale. • Lead trainer in Latin America in the areas of Negotiation, Account Management, Shopper and Trade Marketing.

Rio De Janeiro Area, Brazil

Responsable de la empresa Pratil del grupo de energia Enel en el Brasil, Desenvolver la unidad de negocios Retail dentro del Grupo. Empresa focada en eficiencia energética, infraestructura y soluciones en energia Solar/IOT/Mobilidade E/Baterias. Business Development y Innovacion, ademas de P&D estaba bajo mis incumbencias. Innovacion cultural y desarrollo de productos, marcas y canal tb estan en el foco de la empresa, para abrir ella a nuevos desafios dentro del concepto OPEN POWER.

São Paulo Area, Brazil

Diretor Commercial de novos negocios, marcas e categoria - Construir competencias que suportem nossos desafios e ambicios, alem de mudancas culturais e innovacao de produtos e canais de venda.- Aprove projetos inovadores dentro da Natura. O primeiro e entrar em outros canais com o aval da marca natura, aumentando a produtividade da Consultora e aproveitando todo o potencial e sinergias da empresa.- O segundo projeto foi materialização do Bem estar Bem em outras categorias além de cosmética como casa e moda. Desenvolvi novos métodos de fornecimento e desenvolvemos um conceito criativo, linguajem e produtos para primuinizar a Marca Natura. Potencial de receita incremental para Natura e mais produtividade e opções para o canal de VD e consultoras.

São Paulo Area, Brazil

Gerente General Região ESP - Brasil Responsável por equipes: 300 personas• Consolidar e expandir a posição da empresa no Mercado, resguardando o interesse da empresa. Aumento de 15% nas vendas nos últimos três anos e duplificação do lucro. • Ajudar na construção de novos meios de contato CF e consultora a través de meios digitais e de experiência diferenciadas. • Trocar a estratégia comercial com foco na produtividade e acelerar esta mudança do mindset com uma profunda estratégia de Change Management. • Ajudar na globalização da empresa a níveis regionais e multinacionais.

Gerente General Región Sur - Brasil Personal a cargo: 160 personas• Consolidar y expandir la posición del mercado, cuidando de los intereses de la compañía. Crecer las Ventas en 25 % en los próximos 3 años y doblar en Lucro.• Garantizar las finanzas de la compañía sobre la base de consideraciones económicas y políticas corporativas.• Ayudar a globalizar la empresa en términos regionales e multinacionales.

Country Manager Brasil Personal a cargo: 205 personas• Consolide y expandí la posición del mercado, cuidando de los intereses de la compañía. Crecimientos de Ventas de 10 % en los últimos 3 años y doble en Lucro. • Garantice las finanzas de la compañía sobre la base de consideraciones económicas y políticas corporativas.• Planifiqué, organice y dirigí las actividades comerciales de corto y largo plazo. Esto implica negociaciones anuales con cadenas y clientes mayores.• Prepare a la organización para la próxima fase de la transición, sin cambios traumáticos y manteniendo un excelente clima de trabajo. Baja rotación de personal. El Slogan es: Pasión por Ganar.• Las últimas 3 auditorias (externas como internas) fueron pasadas con excelentes comentarios, lo que demuestra una disciplina de trabajo.

Country Manager Brasil Personal a cargo: 205 personas• Consolide y expandí la posición del mercado, cuidando de los intereses de la compañía. Crecimientos de Ventas de 10 % en los últimos 3 años y doble en Lucro. • Garantice las finanzas de la compañía sobre la base de consideraciones económicas y políticas corporativas.

Coaching

Curso, Management In Business Administration For Director, Programa De Alta Direccion

Master, Business And Administration

Ingenier, Industrial

Bachillor, Ciencias Y Letras