Paula Lacerda Email and Phone Number

Responsável por alterar e acompanhar os processos; feedbacks adequados; Recrutamento & Seleção; Treinamento & Desenvolvimento; Gestão de conflitos; Avaliação de desempenho.

• Responsável pelo processo de Recrutamento & Seleção;• Aplicação de testes e Dinâmicas de grupo;• Levantamento de necessidades, acompanhamento e execução do Processo de Treinamentos & Desenvolvimentos;• Elaboração de conteúdos para treinamentos & Desenvolvimento;• Responsável pela Ambientação dos novos colaboradores;• Atuação na Descrição de Cargos;• Responsável pela disseminação da cultura organizacional;• Condução da Entrevista de Desligamento;• Desenvolvimento de ações com foco em melhoria do clima organizacional;• Criação e implantação do Regulamento Interno;• Gestão de Conflitos;

• Responsável pelo processo de Recrutamento & Seleção;• Aplicação de testes e Dinâmicas de grupo.• Levantamento de necessidades, acompanhamento e execução do Processo de Treinamentos & Desenvolvimentos;• Elaboração de conteúdos para treinamentos & Desenvolvimento;• Responsável pela Ambientação dos novos colaboradores;• Atuação na Descrição de Cargos;• Responsável pela disseminação da cultura organizacional;• Condução da Entrevista de Desligamento;• Desenvolvimento de ações com foco em melhoria do clima organizacional;• Criação e implantação do Regulamento Interno;• Gestão de Conflitos;