• Desenvolver, assessorar e auditar a gestão de ativos conforme validação de maturidade do GFMAM (Fórum Global de Manutenção e Gestão de Ativos);• Ser guardião do desenvolvimento do Capital Humano e da correta aplicação da metodologia TPM nas empresas e unidades onde atua;• Suportar e monitorar a Implementação e aderência ao TPM; • Gerenciar o Masterplan de implementação do TPM; • Suporte aos Pilares no seu desenvolvimento e nas análises das perdas, apoiando na formação de Especialistas para solução de problemas, e ou melhorias em processos, produtividade, qualidade, redução de custos, segurança do trabalho, entre outros; • Analisar a Consistência dos Grupos de Melhoria de Resultados e saving dos projetos; • Realizar Auditorias do Programa de Excelência e demais auditorias internas pertinentes e Mudança de Passo TPM; • Monitorar o alinhamento dos projetos lançados com o planejamento estratégico da companhia;• Definir e monitorar na rotina os indicadores de implementação e consolidação do TPM;• Realizar os treinamentos de Conceitos básicos de TPM, passos dos pilares, ferramentas de análises e Facilitadores/Instrutores de TPM;• Avaliar e validar os temas de melhoria com base na árvore de perdas;• Monitorar e avaliar a maturidade e aderência do plano mestre do programa TPM;• Validar os planos de capacitação conforme o passo do TPM e necessidades de avanço na matriz de habilidades;• Gerenciar as atividades de certificação da JIPM.

Principais responsabilidades: • Suportar e monitorar a implementação e aderência ao programa TPM; • Consolidar as informações das categorias de meios e resultados do programa de excelência (SEY); • Avaliar os pontos destacados pela consultoria que possam comprometer o programa TPM e definir ações de correção; • Analisar a consistência dos grupos de melhoria de resultados e saving dos projetos; • Realizar a validação técnica juntamente com a gerência, das ferramentas de gestão a serem implementadas, dando foco nas ferramentas que vem do programa TPM; • Realizar auditorias do programa de excelência e demais auditorias internas pertinentes e mudança de passo TPM; • Monitorar o alinhamento dos projetos lançados com a estratégia da Companhia (GPD e árvore de perdas); • Gerenciar o masterplan local e regional de implementação do TPM; • Definir e monitorar na rotina os indicadores de implementação e consolidação do programa de excelência (SEY) e TPM;• Atuar de maneira ativa nas reuniões locais, regionais e corporativas; • Realizar os treinamentos de conceitos básicos de TPM e das demais ferramentas de soluções de problemas (PDCA, 5W1H, 5W2H, 5 porques,etc); • Acompanhar as reuniões de comitê local conforme avaliação de resultado de aderência ao modelo de gestão e seus KPI’s; • Ser guardião do desenvolvimento do Capital Humano através do acompanhamento do cumprimento dos planos de capacitação; • Suportar os Pilares para análise das perdas, apoiando na formação de especialistas de roteiros para solução de problemas, e ou melhorias em processos, produtividade, qualidade, redução de custos, segurança do trabalho, entre outros; • Promover a troca de boas práticas, ideias e conhecimento; • Treinar, orientar e auditar as Diretrizes de TPM.

Principais responsabilidades:• Operações de fabricação e embalagem para as categorias de gomas e balas (duras e mastigáveis);• Supervisão das atividades de produção, visando assegurar o cumprimento das metas definidas, dentro dos padrões de qualidade, custos e segurança estabelecidos;• Administração dos indicadores de controle (produtividade, absenteísmo, custo e qualidade). Construir planos de ação para redução de custos de produção e inventário de materiais. Multiplicação das informações para o nível operacional; • Orientar, treinar e motivar as equipes de produção, visando alcançar níveis crescentes de produtividade e qualidade;• Realização de avaliação do desempenho, corrigindo trajetórias através de feedback e da avaliação anual de desempenho. Identificação das necessidades de treinamento e desenvolvimento da equipe. Realização de entrevistas, contratações, promoções, admissões e demissões da equipe, • Gerenciamento do absenteísmo. Entrevistas com os colaboradores para entender o motivo das ausências. Aplicação de penalidades previstas no regimento interno e da CLT;• Realização de melhorias nos processos de manufatura, visando prepará-lo para atender a norma FSSC 22.000 e as demandas/oscilações do plano de produção;• Acompanhamento das auditorias internas e externas de ISO, higiene e segurança no trabalho.

Principais responsabilidades:• Operações de processo, embalagem e manutenção da unidade, garantindo a segurança e integridade de funcionários e equipamentos. Definição dos recursos necessários para manter o fluxo de produção com a maior produtividade e alternativas que permitam a redução de custos;• Elaboração do budget de produção e manutenção, monitoramento e controle dos custos;• Direcionamento dos serviços de instalação e automação de máquinas/ equipamentos, adequação de layout e instalações, visando ampliar e melhorar a capacidade e produtividade dos equipamentos;• Atendimento aos clientes (Natura, O Boticário, Unilever, Mary-Kay, Johnson & Johnson, Kimberly-Clark, Aché e Casa Granado), fornecedores e órgãos de inspeção;• Acompanhamento de auditorias, visando a identificar necessidades de alterações /modificações que permitam obtenção das certificações/aprovação dos clientes;• Realização de cotações para fabricação e envase de novos produtos, assim como definição de equipamentos e necessidades de investimento, assegurando o cumprimento dos objetivos da empresa na área comercial.

Principais responsabilidades: • Operações de manufatura para as categorias de higiene pessoal e produtos para a casa;• Monitoramento dos indicadores de produção focado na redução de perdas através das ferramentas de análise do TPM, gerando planos de melhoria para as áreas;• Gestão da mão de obra operacional (processos seletivos internos/externos, avaliação de funcionários, feedback, orientação quanto a carreira, desligamentos, controle de ponto, hora extras, férias e treinamento);• Acompanhamento e representação da empresa em perícias judiciais e trabalhistas;• Evolução do pilar de Manutenção Autônoma (MA) nas linhas e processos designados;• Inventário de matérias primas (químicos e embalagens), controle de perdas e ganhos da área de manufatura, análise de perdas;• Interface com o planejamento de produção para a utilização dos recursos e planejamento das atividades de treinamento;• Implantação de projetos de Inovação nas linhas de embalagem.

Principais responsabilidades: • Suporte metodológico às linhas de produção e à área de processos na metodologia TPM;• Treinamento para os operadores dos passos da manutenção autônoma (Etapas 1,2 e 3). Realização de auditorias de verificação das etapas;• Desenvolvimento de material de treinamento do passo 4 para a manutenção e operação;• Integração de TPM para novos funcionários;• Suporte metodológico aos pilares Educação e treinamento e manutenção planejada, desenvolvimento de trabalhos de melhoria específica com formação de times prioritários;• Auditorias de auto avaliação da metodologia TPM (Self Assessment); • Construção, controle e análise das árvores de perdas das linhas e processos; • Reporte dos indicadores da fábrica (OEE, Quebras, MTBF, etc).

Principais responsabilidades: • Programar os serviços de manutenção mecânica (preditiva, preventiva e corretiva) priorizando atividades e providenciando recursos (peças e mão de obra) de acordo com cada necessidade;• Requisitar e contratar recursos externos para execução de serviços especializados, avaliando capacidades de fornecedores e negociando com área de compras as contratações;• Coordenação de trabalhos de terceiro em campo, bem como a liberação de equipamentos e permissões para que o trabalho fosse executado;• Controlar os custos de manutenção e buscar alternativas de redução de estoques no almoxarifado de manutenção.

• Solicitação, controle e abastecimento de materiais;• Operação de linhas de embalagem, execução de atividade TPM e lançamento de paradas;• Realização de ajustes, pequenos reparos e substituição de peças. Análise de perdas para elaboração de PDCA.

Aprendiz de Senai - Mecânica Geral