Estelle Sbinné Email & Phone Number

J'aime concevoir et animer des temps collectifs.Je suis particulièrement attentive à la question « que souhaitez-vous obtenir concrètement à l’issue de cette démarche ? », c’est pour moi le point clé qui permet de créer un accompagnement ajusté et utile. L’art de trouver le bon dispositif ou la bonne question qui permettra d’emmener le groupe à son objectif est ce qui me mobilise au quotidien.En collectif ou en individuel, mon écoute sécurise la mise en mouvement.Pragmatique et toujours en lien avec le réel, j'invite à se concentrer sur l'intention qui est derrière la demande.Que ce soit en présentiel ou en distanciel, mes champs d’intervention couvrent : Le diagnostic partagé : pouvoir prendre une décision grace à une photo complete de la situationLe management : que chacun prenne sa juste place au sein de l’organisationLes séminaires : mettre de l’intérêt, de l’énergie et de l’implication pour chacunFormée au coaching chez Cohéliance à Strasbourg, école de coaching certifiée ICF, j'ai auparavant managé plusieurs équipes dans des contextes très différents tels que les loisirs, le commerce, l’immobilier ou la production. Ces expériences m'ont permis d'expérimenter, de faire des erreurs, d'accomplir de belles choses aussi, et d’aider des personnes à se développer et à oser. Travaux et recherches en cours : recherches sur le Diagnostic Partagé, co-autrice d’un livre blanc sur le Diagnostic Participatif, co-autrice du livre "animer à distance : guide de pratiques robustes et éprouvées" chez Eyrolles« L’assertivité est un mode de communication qui concilie l’affirmation de soi et le respect d’autrui, c’est à dire la capacité d’affirmer ses sentiments et ses droits, tout en respectant les sentiments et les droits des autres. »